更多"人力资源信息系统的职能主要有( )。"的相关试题:
[单项选择]人力资源信息系统不包括哪个基本职能( )。
A. 为人力资源规划建立人事档案
B. 为其他的人力资源管理活动提供信息
C. 制定公司战略
D. 为管理部门的决策提供各种报告
[单项选择]将人力资源信息系统中的某些模块集中在一起，将其他功能留给使用者自行斟酌使用，这种人力资源信息系统属于( )。
A. 集中型
B. 混合型
C. 独立型来源
D. 分散型
[单项选择]独立型的人力资源信息系统是( )。
A. 将所有的控制权与责任集中设置在一个节点上
B. 既有一个中心装置还有多个与中心装置相连或彼此相连的节点
C. 有多个子系统，子系统可以彼此相连也可以没有关系
D. 将人力资源信息系统的某些模块集中在一起同时将其他功能留给使用者自行斟酌使用
[多项选择]实现企业人力资源管理基本职能中保持职能的活动包括（）。
A. 营造良好的企业文化氛围
B. 有效的激励员工
C. 为员工提供健康、舒适的环境
D. 提出人员补充计划
E. 保持员工有效工作的积极性、主动性
[单项选择]在建立人力资源信息系统时，对系统的选择主要取决于( )。
A. 领导风格
B. 对人力资源决策指定的支持程度
C. 成本因素
D. 组织文化
[单项选择]人力资源管理的首要职能是( )。
A. 人才开发
B. 人才保持和激励
C. 人才获取
D. 人才评价与调整
[多项选择]人力资源信息系统在组织中主要服务的目标是( )。
A. 帮助组织在瞬息万变的市场上，尽快掌握信息
B. 帮助组织稳定人员
C. 促进行政与运营效率，即通过对员工及人力资源活动信息的编制，来提高效率
D. 促进组织的战略性人力资源管理
E. 有助于降低人力资本的开支
[单项选择]企业中参与员工培训与开发的角色主要有以下四种：最高管理层、人力资源部、职能部门和（）
A. 中层管理者
B. 基层管理者
C. 业务人员
D. 员工
[单项选择]下列关于建立人力资源信息系统的表述，不正确的是( )。
A. 使人力资源信息、系统支持组织的人力资源战略
B. 要对那些使用人力资源系统的员工进行培训
C. 应该尽一切可能加强防范措施避免隐私泄露
D. 人力资源系统的选择主要取决于在多大程度上支持人力资源决策制度，而不是成本、因素
[单项选择]在企业人力资源管理的基本职能中，录用的职能不包括( )。
A. 营造良好的企业文化氛围
B. 明确组织中工作岗位的需求
C. 对有资格的求职人员提供均等的就业机会
D. 采用科学方法确定符合岗位要求的最合适人选
[多项选择]现代企业人力资源管理的基本职能包括( )。
A. 调整
B. 发展
C. 保持
D. 录用
E. 考评
