题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2023-10-15 14:22:29

[单选题]内部审计师开展多种形式的咨询服务,某内部审计师服务于特别任务小组对经营业务进行分析并提出建议。这些咨询服务:
A.可以提供改进组织的经营建议,但是会损害其独立性
B.是不合理的,因为会在咨询服务中产生确认服务
C.应符合章程中规定的内部审计活动的权限
D.是合理的,而且可以与审计章程中授权的咨询服务的性质不一致

更多"[单选题]内部审计师开展多种形式的咨询服务,某内部审计师服务于特别任务"的相关试题:

[单选题]某内部审计师负责监督应付账款但在开展该业务的确认评估时,首席审计执行官不让该名内部审计师参与,最可能的原因是:
A.内部审计师在合理的期间之后仍然不能承接该业务
B.内部审计师在合理的期间过去后才能保持个人的独立性
C.内部审计师在监督应付账款时工作不完善
D.有新的内部审计人员替代了他的职责
[单选题]某内部审计师在审计过程中开展了时间序列分析程序,那么该内部审计师可能是正在:
A.根据员工的工作时间判断其工资水平的合理性
B.根据去年每月的销售费用预测今年每月的消费支出
C.对公司过去三年的销售额进行趋势分析
D.对工作时间超过10年的员工的工资10年的变化进行分析
[单选题]首席审计执行官安排内部审计师开展年终审计,评价薪酬记录。审计师与薪酬福利部的领导取得了联系,但被拒绝接触必要的文件。为了避免这个问题:
A.在内部审计章程中应该详细说明与绩效审计有关的记录接触
B.应要求内部审计师向组织的首席执行官报告
C.追踪长期的计划过程,确保接触到所有相关的记录
D.应要求审计委员会批准所有的范围限制
[单选题]首席审计执行官安排内部审计师开展年终审计,评价薪酬记录。审计师与福利部的领导取得了联系,但被拒绝接触必要的文件。为了避免这个问题:
A.在内部审计活动的章程中应该详细说明与绩效审计有关的记录接触。
B.应要求内部审计师向组织的首席执行官报告。
C.追踪长期的计划过程,确保接触到所有相关的记录。
D.应要求审计委员会批准所有的范围限制。
[单选题]根据国际内部审计师协会的定义,要求内部审计师:
A.有责任保证管理控制时合适的。
B.建立章程保证组织资源免遭损失。
C.是参与组织的风险管理和治理过程的一个角色。
D.审查业务目标,并确保目标的可衡量性和可实现性。
[单选题]内部审计师授命对组织内某部门进行审计,该内部审计师在审计前就送达内部控制调查问卷,这么做的原因不是:
A.被审计部门能够在审计开展前先进行自我评价
B.对被审计单位的信息提供一定的保密行为
C.通过反馈帮助内部审计师调整审计范围和审计重点
D.让被审计部门了解即将被审计的范围并做好准备工作
[单选题]首席审计官安排内部审计师开展年终审计,评价薪酬记录。审计师与福利部的领导取得了联系,但被拒绝接触必要的文件。为了避免这个问题:( )
A.在内部审计活动的章程中应该详细说明与绩效审计有关的授权接触
B.应要求内部审计师向组织的首席执行官报告
C.追踪长期的计划过程,确保接触到所有相关的记录
D.应要求审计委员会批准所有的范围限制
[单选题]工作底稿记录了内部审计师所从事的工作。内部审计师应该:( )
A.编制工作底稿,并允许业务客户接触它们
B.鼓励有条件的业务客户编制非敏感性问题的工作底稿
C.编制工作底稿,但与业务客户一起审核,以确保恰当地编辑了信息
D.推迟编制商业部分的工作底稿
[单选题]()国际内部审计师协会颁布新版《国际内部审计专业务实框架》认为:内部审计是一种独立、客观的确认和咨询活动,旨在增加价值和改善组织的运营。
A.2001年1月
B.1941年6月
C.1947年2月
D.2005年8月
[单选题]公司的内部审计师已开展了一系列的确认业务。假定审计经理接受了成本节约额审计,但因内部审计资源稀缺,负责审计业务的审计经理决定不开展后续跟进活动,其理由是成本节约额足以激励被审计单位执行审计师的建议。因此,后续跟进活动没有安排在常规业务计划中。审计经理的决定是否违反IIA《准则》,( )。
A.不违反《准则》没有明确指出后续跟进活动是否是需要的
B.违反《准则》要求内部审计师确定被审计单位是否恰当地执行了审计师的所有建议
C.违反审计资源稀缺不是省略后续跟进的充分理由
D.不违反在被审计单位有可以得到充分激励的证据时,就不需要采取后续跟进活动
[单选题]为了保证内部审计师的专业能力适合从事即将开展的审计业务,首席审计执行官应该:
A.在为内部审计职位的招聘工作确定相关教育程度和工作经验要求时考虑工作范围和责任水平
B.确保每位新聘用的审计师均符合完成审计部门审计使命所需的所有学科的资格要求
C.监督培训计划,培训计划应与根据审计师具体兴趣提供的实际培训相吻合
D.要求所有审计人员每年完成继续职业教育的最低小时数要求
[单选题] 年1月,国际内部审计师协会颁布新版《国际内部审计专业务实框架》认为:内部审计是一种()的确认和咨询活动,旨在增加价值和改善组织的运营。
A.客观、公正
B.高效、稳定
C.独立、客观
D.公平、公正
[单选题]为了保证内部审计师的专业能力适合从事即将开展的审计业务,首席审计官应该:( )
A.在为内部审计职位招聘工作确定相关教育程度和工作经验要求时考虑工作范围和责任水平
B.确保每位新聘用的审计师符合实现审计部门审计使命所需所有学科的资格要求
C.管理培训计划,培训计划应与根据审计师具体兴趣提供的实际培训相匹配
D.要求所有审计人员每年完成继续教育最低小时数要求
[单选题]根据《国际内部审计师专业实务框架》,计划内部审计业务时一般要求开展多项工作,包括:Ⅰ.开展事前面谈Ⅱ.总结以往审计中观察到的与控制薄弱环节有关的情况Ⅲ.确定实质性测试的性质和范围Ⅳ.制定资源分配战略
A.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ
B.Ⅰ、Ⅲ和Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅱ和Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
[单选题]以下哪项关于内部审计师的叙述是正确的?Ⅰ.内部审计师对内部控制负责。Ⅱ.内部审计师对监督内部控制负责。Ⅲ.内部审计师有义务对控制的充分性形成整体意见。Ⅳ.内部审计师观点应该注意评价标准和观点范围。
A.Ⅱ和Ⅳ。
B.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。
D.Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。
[单选题]内部审计师正在同三位能接触到已遗失贵重资产的三位员工访谈。在开展访谈时,内部审计师应该( )。
A.通过对不合作行为的不利情形进行威胁来做出响应
B.在这一群人中进行访谈
C.不会表示管理层在员工将资产归还的情况下会放弃追究
D.允许嫌疑人在访谈后回去工作,以致不引起怀疑
[单选题]《国际内部审计师协会道德规范》定义了四条与内部审计师职业审慎有关的原则,内部审计师应该在内部审计实践中履行这种职业审慎。这些原则是:
A.判断、关注、权威和经验。
B.依赖、评估、信息和服务。
C.诚信、客观性、保密性和胜任工作的能力。
D.信任、交流、价值观和业绩。
[单选题]工作底稿服务于内部审计师的以下( )项目标。
A.为被审计对象反馈审计建议留出地方
B.提供一个补充解释的地方,使审计报告更加可读
C.提供支持内部审计师报告的主要证据
D.为总结整体的审计建议留出地方

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

截图扫码使用小程序[完全免费查看答案]
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码