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[判断题]新进员工在企业里随着时间的推延，会自发地逐渐适应环境而胜任工作。
[单项选择]什么是员工发挥出最大潜能的原因（）
A. 激励与沟通
B. 升职
C. 加薪
D. 人际关系好
[单项选择]人力资源计划中确定的员工培训和人力资源转移的方案，都要通过员工调配手段来实现。这体现了员工调配的（）的作用。
A. 员工调配是实现组织目标的保证
B. 员工调配是人尽其才的手段
C. 员工调配是实施人力资源规划的重要途径
D. 员工调配是激励员工的有效手段
[单项选择]价值规律通过供求变动自发地调节社会资源体现了价值规律的什么作用？（）
A. 棒子作用
B. 鞭子作用
C. 筛子作用
D. 优胜劣汰
[多项选择]焊接是通过一定的外部手段是材料连接的工艺，其中外部手段可以包括（）。
A. 加热
B. 加压
C. 填充材料
[单项选择]在动物发育到超出关键期，即使成熟期也可以通过一定手段改变其皮塑性下列说法错误的是（）。
A. 在成熟期进行一些在关键期内发生的一些皮层可塑性相关实验，是可以发生可塑性的改变的
B. 在成熟期，进行有奖赏的诱导是可以改变可塑性的
C. 在成熟期，进行惩罚诱导是可以改变可塑性的
D. 在成熟期，弱视群体进行单眼剥夺是可以纠正的
[判断题]科学共产主义的思想是不能自发产生的，改造客观世界和主观世界的活动可以自发地、随意地进行。
[多项选择]企业在持续经营过程中，会自发地、直接地产生一些企业经营需要的自发性流动负债，如（）。
A. 预收账款
B. 应付职工薪酬
C. 应付票据
D. 根据周转信贷协定取得的限额内借款
[单项选择]（）是将采集到的原始数据通过一定手段转换成适合于计算机和人识别和处理的形式，使之代码化。
A. 信息处理
B. 信息存储
C. 信息收集
D. 信息转换
[多项选择]管理者可通过以下哪几种手段，发现员工的亮点和不足，开展指导（）
A. 巡视大堂
B. 调运监控录像
C. 查看《客户之声》和《大堂经理工作日志》
D. 查看销售工具
[单项选择]使用一定的科学方法，通过对员工在知识、技术、能力和态度等方面的训练，提高员工的能力，从而提高员工当前或未来的工作绩效称（）
A. 员工考核
B. 员工评价
C. 员工职责
D. 员工培训
[判断题]在一般情况下，人们往往不是自觉地、系统地掌握着某种世界观，而是自发地、非系统地具有某种世界观。
[判断题]流产是指在胎儿具有可活性之前，自发地或诱发地终止妊娠。
[单项选择]提高员工的素质，不仅可以通过培训来实现，也可以运用（）的手段达到。
A. 物质
B. 激励
C. 目标实现
D. 教育
[判断题]根据公平理论，当管理者用报酬或奖赏作为激励手段时，一定要使员工感到公平。（）
[单项选择]价格总是自发地围绕价值上下运动，（）
A. 有限循环，周而复始
B. 无限循环，周而复始
C. 无限循环，直线运动
D. 有限循环，直线运动
[单项选择]在绩效考核管理中，通过对下属员工采取惩罚的手段，以防止和克服他们绩效低下的行为，属于绩效改进策略的（）。
A. 正激励策略
B. 预防性策略
C. 负激励策略
D. 制止性策略
[填空题]（）废料物资通过一定的手段回收、加工、重新投入使用所要经过的一系列的流动过程。
[单项选择]企业通过一定的手段使现有市场的顾客增加购买量，从而寻找新的市场机会的方法是（）
A. 市场开发
B. 产品开发
C. 市场渗透
D. 多种经营
