目标与时间管理
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[填空题]在()上,上司往往比下属更有兴趣。
[填空题]军事专家建议,需要余下一半的时间来思考()问题。
[填空题]委派任务有了合适的人选后,就应该跟他沟通并给予足够的()。
[填空题]经济学家朱莉娅•肖尔认为美国人的工作时间在过去的几十年中平均每年延长()小时。
[填空题]下列能节省时间的行为有()。
[填空题]《超负荷工作的美国人》一书的作者是()。
[填空题]委派任务给下属时,授权大小评估的主要标准是()。
[填空题]据研究,美国的加工工业工人每年要比欧洲同行多工作()小时。
[多项选择]以下人类活动是致力于寻找用更少的时间完成更多事情的有()。
A. 制造飞机
B. 制造化妆品
C. 使用计算机
D. 使用微波炉
[多项选择]作为测量时间方法的太阳周期分隔点有()。
A. 夏至
B. 冬至
C. 春分
D. 秋分
[填空题]“()模式”的管理方法,为那些时间紧张的上司们节省了很多时间。
[多项选择]昼夜平分日是指()。
A. 夏至
B. 冬至
C. 春分
D. 秋分
[填空题]能把抽象概念简单化的人适合做()。
[填空题]控制你的个人生活,也应该从()开始。
[填空题]对经理人来说,()是时间管理上最有效率的工具。
[填空题]有出色管理技能的人适合()整个工作进程。
[填空题]在回顾完成的工作时,比效率更有价值的东西是()。
[填空题]约翰•杨在担任()公司CEO期间,一直在实践“结果模式”的管理方式。
[填空题]有些人,特别是(),有大把时间却什么都干不了。
[填空题]有健康问题的人也出现的怠惰,主要是因为他们没有()去完成工作。
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