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[单选题]根据《中华人民共和国船员条例》,船员用人单位应当在船员年休假期间,向其支付不低于______。( )
A.该船员用人单位所在地人民政府公布的平均工资的报酬
B.该船员用人单位所在地人民政府公布的最低工资的报酬
C.该船员在船工作期间平均工资的报酬
D.该船员用人单位职工的平均工资的报酬
[填空题]用人单位经职工本人同意未安排其休年休假的,应如何向其支付年休假工资?（）
[判断题]用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工休假天数少于应休年休假天数的,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中不包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者依法享受年休假期间,用人单位应按( )标准支付劳动者工资。
A.最低工资
B.基本工资
C.企业平均工资
D.正常工作期间工资收入
[单选题]海事管理机构应当在船员服务簿中记载船员的( )。
A.安全记录
B.累计记分情况
C.违法情况
D.以上都是
[判断题]用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。( )
A.正确
B.错误
[单选题]职工在休年休假期间享受( )收入。
A.基本工资
B.最低工资标准的
C.与正常工作期间相同的工资
D.除奖金以外的所有工资
[单选题]船员的相貌发生显著变化或者其船员服务簿中记载的事项发生变化的,船员应当在______内向管理本人注册档案的海事管理机构申请办理船员注册变更手续。( )
A.1个月
B.3个月
C.6个月
D.1年
[单选题]有下列情形之一的,船员应当在6个月内向管理本人注册档案的海事管理机构申请办理船员注册变更手续( )。
A.船员服务簿中记载的事项发生变化
B.相貌发生显著变化
C.丧失民事行为能力的
D.A+B
[单选题]船员用人单位应当向在劳动合同有效期内的待派船员，支付不低于船员用人单位所在地人民政府公布的（ ）。
A.平均工资
B.最低工资
C.最高工资
D.基本工资
[填空题]员工累计工作年限已满1年不满10年的，年休假 天；已满10年不满20年的，年休假 天；已满20年的，年休假 天。
[单选题]根据《企业职工带薪年休假实施办法》,职工新进用人单位且符合休年休假条件的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假。折算方法是( )。
A.(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
B.(当年度在已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
C.(当年度在原单位的日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
D.(当年度工作的日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数
[判断题]劳动者在规定的节日假.公休假.探亲假.婚丧假.年休假和产假.计划生育假期间,以及依法参加社会活动期间,均视为提供了正常劳动。( )
A.正确
B.错误
[多选题]年休假天数规定：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假（）天；已满10年不满20年的，年休假（）天；
A.5
B.10
C.15
D.20
[单选题]按“船员条例”规定,下列哪些情况船长应当在驾驶台值班,必要时应当直接指挥船舶。______ ①船舶进出港;②船舶靠离泊;③通过交通管制区;④遇有恶劣天气和海况( )
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.①②③④
