[多选题]高铁岗位适应性培训考核，采取脱产培训与日常技术业务学习相结合的方式进行。按照“缺什么、补什么”的原则，突出（）等岗位技能培训。
A.新技术
B.新设备
C.新知识
D.新规章

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[填空题]高速铁路主要行车工种岗位人员岗位适应性培训由___组织实施，采取脱产培训与日常技术业务学习相结合的方式进行。

[多选题]高铁岗位培训包括（）和（），要严格按照《培训规范》执行。
A.岗前资格性培训
B.岗位适应性培训
C.资格适应性培训
D.春运培训

[单选题]“师带徒”培训的考核按照不同岗位类别分别进行，考核采取理论测试与实践技能操作相结合的方式，实现既重视培训实际效果，又兼顾培训（）监督。
A.内容
B.形式
C.过程

[单选题]兼职培训师项目考核采用学员测评和培训机构（或用人单位）评价相结合方式，，在培训项目结束后进行。其中学员测评（授课满意率）占比（），培训机构评价占比（）。
A.70% 30%$
B.$60% 40%$
C.$75% 25%$
D.$65% 35%

[多选题]兼职培训师培训业绩考核中的项目考核采用（）和（）相结合的方式。
A.上级单位评价$
B.$学员测评$
C.$培训机构评价$
D.$培训中心评价

[判断题]劳务员上岗前必须具备上级主管部门颁发的岗位培训考核合格证书。
A.正确
B.错误

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