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[多选题]《劳动法》规定,劳动者有下列( )情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
C.严重失职营私舞弊,对用人单位利益造成造成重大损害的
D.被依法追究刑事责任的
E 患职业病或者因工负伤并被确认丧失劳动能力的
[单选题]《劳动法》规定，劳动者有( )情形，用人单位不可以解除劳动合同。
A.患病或者负伤，在规定的医疗期内的
B.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
C.严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的
D.被依法追究刑事责任的
[单选题] 我国《劳动法》规定,安排劳动者延长劳动时间的,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的( )的工资报酬。
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
[单选题]我国《劳动法》规定,安排劳动者延长劳动时间的,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的( )的工资报酬。
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
[多选题]( )512.依据《劳动法》,下列情形中,不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有( )。
A.经期
B.孕期
C.哺乳期(婴儿一岁)
D.怀孕5个月以上
E.怀孕7个月以上
[多选题]依据《劳动法》,下列情形中,不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有( )。( )
A.经期
B.孕期
C.哺乳期(婴儿一岁)
D.怀孕5个月以上
E.怀孕7个月以上
[多选题]( )512.依据《劳动法》，下列情形中，不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有（ ）。
A.经期
B.孕期
C.哺乳期（婴儿一岁）
D.怀孕5个月以上
E.怀孕7个月以上
[单选题]劳动法规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过( )。
A.1小时
B.2小时
C.3小时
D.4小时
[多选题]( )528. 依据《劳动法》,下列情形中,不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有( )。
A.经期
B.孕期
C.哺乳期(婴儿一岁)
D.怀孕5个月以上
E.怀孕7个月以上
[多选题]( )813. 依据《劳动法》,下列情形中,不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有( )。
A.经期
B.孕期
C.哺乳期(婴儿一岁)
D.怀孕5个月以上
E.怀孕7个月以上
[单选题]《劳动法》规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当( )进行健康检查。
A. 适时
B. 抽空
C. 按时不定期
D. 定期
[单选题] 依据《劳动法》的规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有( )危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
A.身体
B.职业
C.潜在
D.健康
