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[单选题]立足卷烟营销实际，深入讲授相关零售理论与零售技术，包括供应链管理、品牌运营、门店选址、价格管理、库存管理、客户关系管理等内容，切实提升客户经理的理论素养、技能水平和服务能力。这是指哪方面的客户经理培训内容（ ）
A.普及法律知识
B.加强理念宣贯
C.讲解营销政策
D.学习零售技术
[单选题]从某种意义上讲,卷烟营销规划也就是卷烟营销战略,而营销计划是企业的( )。
A.战术计划
B.具体方案
C.工作计划
D.管理办法
[判断题]卷烟营销廉政风险防控是提高行业规范管理水平的内在要求，是提升卷烟营销队伍作风建设的有效手段。( )
A.正确
B.错误
[单选题]卷烟营销廉政风险防控是提高______行业规范管理水平的内在要求，是提升卷烟营销队伍作风建设的有效手段。( )
A. 行业管理水平的内在要求
B. 行业规范管理水平的内在要求
[判断题]县级营销办组织相关人员对提出申请的零售客户进行实地勘察，审批通过后上报卷烟营销中心进行进一步审核？( )
A.正确
B.错误
[单选题]深入宣贯总公司关于高质量发展.卷烟营销市场化取向改革.品牌培育.网络建设等方面的政策精神，宣讲省.市公司有关卷烟营销的工作要求，讲授营销改革.品牌培育.市场分析.终端建设.客户服务等具体业务，推动行业政策和举措有效落地。这是指哪方面的客户经理培训内容( )
A.普及法律知识
B.加强理念宣贯
C.讲解营销政策
D.推广平台应用
[多选题]商业企业的卷烟营销规划,主要指的是卷烟市场发展规划,核心是( )。
A.服务管理规划
B.卷烟市场规划
C.品牌培育规划
D.终端建设规划
[单选题] 卷烟营销体系评估的核心内容是( )。
A.工商协同效果
B.卷烟经营业绩评估
C.客户服务效果
D.基础工作保障
[单选题] 卷烟营销组织由不同人员的构成,既有卷烟企业高层决策人员、专家智囊人员,还有一线信息灵通、经验丰富的人员,属于商业企业营销组织( )的基本特点。
A.直属化管理
B.专业化职能
C.高效和创新
D.适应性文化
[单选题] 卷烟营销组织由不同人员构成,既有卷烟企业高层决策人员、专家智囊人员,还有一线信息灵通、经验丰富的人员,属于商业企业营销组织( )的基本特点。
A.直属化管理
B.专业化职能
C.高效和创新
D.适应性文化
[多选题] 卷烟营销组织发展趋势,主要包括( )。
A.结构扁平化
B.组织柔性化
C.组织虚拟化
D.岗位复杂化
[多选题] 属于卷烟营销运行体系评估内容的是( )。
A.营销工作过程
B.人力资源管理
C.卷烟配送服务
D.工商协同效果
[单选题] 不属于卷烟营销运行体系评估内容的是( )。
A.人力资源管理
B.工商协同效果
C.客户服务效果
D.卷烟经营业绩
[多选题]在卷烟营销中,需要通过货源投放( )。
A.满足客户的所有货源需求
B.调节市场供需
C.保持市场总体供不应求
D.保持市场总体稍紧平衡
