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[判断题]与固定股利政策相比，低正常股利加额外股利政策赋予公司股利发放的灵活性。
A.正确
B.错误
[多选题]低正常股利加额外股利政策的优点有（ ）。
A.有利于保持理想的资本结构
B.有利于公司灵活掌握资金的调配
C.有利于维持股价的稳定
D.有利于吸引依靠股利度日的股东
E.有利于增强股东对公司的信心
[多选题]下列各项中，属于固定股利支付率政策特点的有（ ）。
A.股利的发放与企业经营业绩好坏直接挂钩
B.盈余多的年份股利发放少
C.各年股利不稳定
D.有利于稳定股价
E.向市场传递企业正常发展的信息
[多选题]下列有关低正常股利加额外股利政策的说法中，正确的有（ ）。
A.造成股利支付与盈余脱节
B.具有较大的财务弹性
C.吸引那些依靠股利度日的股东
D.保持最佳的资本结构
E.赋予公司较大的灵活性
[单选题]甲公司采用的是低正常股利加额外股利政策，每年固定发放低股利0.5元/股，净利润超过10000万元时，多出的盈利的30%用于发放额外股利，公司的普通股股数为5000万股。2019年甲公司净利润为12000万元，则应发放股利为（ ）元/股。
A.0.5
B.0.62
C.1.1
D.2.4
[单选题]宏观环境包括政府各项经济政策，下列选项不属于政府各项经济政策的是（ ）。
A.财政政策
B.税收政策
C.经济增长速度政策
D.外汇政策
[单选题]下列各项属于晋升培训特点的是（ ）
A.以企业发展规划为依据
B.培训时间短
C.多种培训方法并用
D.费用低
[单选题]下列各项属于旅游规制特点的是（ ）。
A.强制性
B.服务性
C.单一性
D.常变性
[多选题]下列各项属于农业保险特点的有（ ）。
A.农业保险涉及的范围大
B.农业保险受多重风险制约
C.农业保险经营投入小
D.农业保险展业难度大
E.农业保险的赔付率高
[多选题]以下各项中属于面试特点的有（ ）。
A.以谈话和观察为主要工具
B.面试是一个双向沟通的过程
C.面试具有明确的目的性
D.面试是按照预先设定的程序进行的
E.面试者与考官在面试过程中的地位是平等的
[多选题]下列各项属于强制检定特点的有（ ）。
A.由政府计量行政部门统管
B.由指定法定或授权技术机构具体执行
C.周期检定
D.定点送检
E.定时送检
