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发布时间:2024-05-26 22:48:53

[单选题]项目设计策划由( )主导、培训机构配合,通过设计策划形成《培训实施方案》,作为印发培训通知、实施培训项目和进行质量评价的主要依据。
A.人力资源部门
B.主办部门
C.各级培训机构

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[单选题]项目设计策划由( )主导、培训机构配合,通过设计策划形成《培训实施方案》,作为印发培训通知、实施培训项目和进行质量评价的主要依据。
A. 人力资源部门
B. 主办部门
C. 各级培训机构
[单选题]项目设计策划由主办部门主导、( )配合,通过设计策划形成《培训实施方案》,作为印发培训通知、实施培训项目和进行质量评价的主要依据。
A. 人力资源部门
B. 主办部门
C. 培训机构
[多选题]项目设计策划由主办部门主导、培训机构配合,通过设计策划形成《培训实施方案》,作为( )的主要依据。
A. 印发培训通知
B. 资料审核
C. 实施培训项目
D. 进行质量评价
[多选题](多选)税务机关举办培训项目,在培训机构和地点的选择上描述正确的有:
A.不得在高档宾馆、风景名胜区举办培训班
B.应当择优选择税务系统培训机构承办
C.确实需要在系统外举办的,应当选择党校、行政学院、干部学院以及组织人事部门认可的其他培训机构承办
D.各级税务机关干部教育培训管理部门可以采取直接委托、招标投标等方式,确定承担培训项目的教育培训机构
[单选题]培训项目验收由( )负责组织,主办部门会同培训机构填写《培训项目验收意见表》并提供佐证材料,人力资源部门逐项审核确认。
A. 人力资源部门
B. 主办部门
C. 培训机构
[多选题]各级培训机构是培训项目质量责任主体,负责( ),建立和管理项目资料档案,配合开展项目设计策划和评估验收等工作。
A. 配置培训资源
B. 实施学员管理
C. 提供培训场所和班主任
D. 提供培训服务和后勤保障
[单选题]各级培训机构在培训项目管理中履行职责包括:协助( )开展培训需求调查与分析,编制专项计划;承办并具体实施各类项目,开展效果评估。
A. 省公司
B. 各单位
C. 专业部门
D. 各级人力资源部门
[判断题] 上一级安全培训机构可以承担下一级安全培训机构的培训工作。( )
A.正确
B.错误
[单选题]培训项目一级、二级评估由培训机构组织实施,主办部门配合;三级、四级评估由( )具体实施。
A. 人力资源部门牵头,专业部门表配合,由委托机构
B. 培训机构牵头,专业部门和学员代表配合,由委托机构
C. 人力资源部门牵头,专业部门和学员代表配合,由委托机构
D. 专业部门牵头,人力资源部门和学员代表配合,由委托机构
[单选题]培训项目的全部过程,按时间顺序应包含( ).培训计划.教学设计.实施培训.培训反馈等部分。
A.课堂培训
B.需求确认
C.计划确认
D.培训方案

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