更多"( )是组织成员在长期工作中形成的共有价值观、基本信念、行为规范及其"的相关试题:
[单项选择]( )是组织成员在长期工作中形成的共有价值观、基本信念、行为规范及其物质表现。
A. 组织环境
B. 组织职能
C. 组织文化
D. 组织形象
[单项选择]在长期的发展中，国际CFP组织形成了其倡导的核心理念和价值观。关于国际CFP的核心价值观和理念，下列各项正确的是( )。
A. 职业道德和注重公平
B. 公平客观和恪尽职守
C. 社会责任和注重专业
D. 严格保密和尽职尽责
[单项选择]( )是指组织成员的共同价值观体系，它使组织独具特色。
A. 组织目标
B. 组织行为
C. 组织文化
D. 组织形式
[单项选择]在长期的发展中，国际CFP组织形成了其倡导的核心理念和价值观。下列关于国际CFP组织倡导的核心理念和价值观，说法错误的是( )。
A. 社会责任——强调以社会为中心
B. 专业信任——建立专业标准，强化专业信任
C. 追求卓越——CFP代表金融理财的最高水准
D. 注重专业——更多专业人士的存在可以使得公众受益
[判断题]组织文化是指一个组织内形成的价值观、思想作风、行为准则。
[填空题]组织文化是指组织在长期的实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的（）、团体意识、行为规范和思维模式的总和。
[判断题]由于组织价值观是整个组织文化的核心和灵魂，因此，选择正确的组织价值观是塑造组织文化的首要战略问题。
[填空题]（）是指组织在长期的实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思维模式的总和。
[填空题]社会主义核心价值观（）各民族共有精神家园的发展方向
[判断题]社区能够给成员传输知识、信息和价值观，同时社区居民所形成的价值、知识、行为、文化信仰等系统能够传承给下一代，以继续维持社区的价值、文化、风俗习惯。这体现了社区的社会参与功能。
[单项选择]当组织文化的核心价值观得到强烈而广泛的认同，在组织内部形成一种很强的行为控制范围，这种组织称为（）。
A. 强文化
B. 弱文化
C. 中强度文化
D. 中弱度文化
E. 亚文化
[单项选择]整合企业价值观，形成共同价值观为基础的企业理念体系，是企业文化结构的（）。
A. 理念层次
B. 社会层次
C. 制度行为层次
D. 符号层次
[单项选择]组织精神、组织价值观，乃至整个组织文化的核心是( )
A. 重视资源的有效合理使用
B. 重视人的主观能动性
C. 重视信息的搜集、分析和处理
D. 重视技术的改革和发展
