更多"不同层次的管理者需要掌握的技能相对比例是不同的，管理层级越高，工作中技"的相关试题:
[单项选择]按照美国社会心理学家马斯洛的需要层次理论，人有一系列不同层次的需要，其最高层次的需要是( )。
A. 安全的需要
B. 社交的需要
C. 尊重的需要
D. 自我实现的需要
[单项选择]不同层次的需要随年龄的发展是
A. 阶梯式发展
B. 跳跃式发展
C. 波浪式发展
D. 无规律发展
E. 指数式发展
[单项选择]不同层次的管理人员有不同的技能要求，对于中层管理人员而言，（）是最重要的
A. 专业技能
B. 理念技能
C. 人文技能
D. 协调技能
[判断题]马斯洛认为，某种低层次的需要相对满足后，其上一级的需要才能转为强势需要，但这种需求层次的等级顺序也不是绝对的。
[单项选择]不同层次的管理人员所应具有的技能是不同的，对于高层管理人员而言，（）是最重要的。
A. 专业技能
B. 理念技能
C. 人文技能
D. 协调技能
[单项选择]企业管理分成高、中、基三个层次，不同的管理层次需要不同的信息，下列描述正确的是
A. 成本记录是财务管理的中层需要的信息
B. 人事档案是人事管理的中层需要的信息
C. 新市场的长期预测是销售管理基层需要的信息
D. 现有库存量是物资管理的基层需要的信息
[单项选择]对管理者而言，需要掌握更多人际技能和概念技能的管理层是( )。
A. 高层管理者
B. 中层管理者
C. 基层管理者
D. 一般管理者
[单项选择]对管理者而言，需要掌握更多人际技能和概念技能的是( )管理层。
A. 高层管理者
B. 中层管理者
C. 基层管理者
D. 一般管理者
[单项选择]企业管理分成高、中、低三个层次，不同的管理层次需要不同的信息，下列描述中正确的是
A. 销售订单信息属于中层管理需要的信息
B. 五年财务状况预测属于高层管理需要的信息
C. 人员结构安排属于高层管理需要的信息
D. 现有库存量属于中层管理需要的信息
[单项选择]企业管理分成高、中、低3个层次，不同的管理层次需要不同的信息，下列描述中正确的是
A. 销售订单信息属于中层管理需要的信息
B. 五年财务状况预测属于高层管理需要的信息
C. 人员结构安排属于高层管理需要的信息
D. 现有库存量属于中层管理需要的信息
[单项选择]企业管理分成高、中、基3个层次，不同的管理层次需要不同的信息。下列描述中正确的是
A. 成本记录是财务管理的中层需要的信息
B. 人事档案是人事管理的中层需要的信息
C. 新市场的长期预测是销售管理基层需要的信息
D. 现有库存量是物资管理的基层需要的信息
