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[单项选择]福利部门人员的职工薪酬应计入( )账户。
A. 生产成本
B. 管理费用
C. 制造费用
D. 销售费用
[单项选择]销售部门人员的职工薪酬应计入( )账户。
A. 生产成本
B. 管理费用
C. 制造费用
D. 销售费用
[单项选择]根据福利部门人员的工资计提的福利费应计入( )账户。
A. 生产成本
B. 管理费用
C. 应付福利费
D. 营业费用
[单项选择]应向职工收取的各种垫付款项应计入( )账户。
A. 其他应收款
B. 应收账款
C. 应收票据
D. 其他货币资金
[单项选择]思华公司共有职工51人，其中生产工人29人，工程部门职工5人，管理部门职工11人，销售部门人员6人。假设思华公司2×13年的工资总额为1346400元，其中：生产工人工资765600元，在建工程工人工资132000元，管理人员工资290400元（其中包括发放给未在企业任职的股东张某工资10000元），产品销售人员工资158400元。会计上工资构成与税法上工资薪金的内容一致，本年“应付职工薪酬——职工工资”科目无余额。则思华公司在2×13年企业所得税汇算时允许扣除的工资是（）元。
A. 1346400
B. 1214400
C. 1204400
D. 765600
[判断题]企业应设置应付职工薪酬账户核算职工薪酬，该账户不需设置明细账。
[单项选择]企业专设销售机构人员的工资应计入( )账户。
A. 管理费用
B. 销售费用
C. 制造费用
D. 其他业务成本
[单项选择]车间管理人员的工资分配时应计入( )账户。
A. 管理费用
B. 制造费用
C. 生产成本
D. 库存商品
[单项选择]职工福利费是企业根据国家规定按工资总额的( )提取，计入成本、费用账户，用于职工福利方面的支出。
A. 8%
B. 10%
C. 12%
D. 14%
[单项选择]从福利部门员工的工资计提的福利费应计入( )账户。
A. 计提生产成本
B. 管理费用
C. 应付福利费
D. 应付工资
[单项选择]某企业计提2009年3月份车间管理人员工资，应计入（）账户。
A. 生产成本
B. 财务费用
C. 管理费用
D. 制造费用
[单项选择]甲企业结算本月管理部门人员的应付职工工资共250000元，代扣该部门职工个人所得税15000元，实发工资 235000元，该企业会计处理中，不正确的是( )。
A. 借：管理费用 250000 贷：应付职工薪酬 250000
B. 借：应付职工薪酬 15000 贷：应交税费—应交个人所得税 15000
C. 借：其他应收款 15000 贷：应交税费—应交个人所得税 15000
D. 借：应付职工薪酬 235000 贷：银行存款 235000
[单项选择]甲企业结算本月管理部门人员的应付职工工资共500000元，代扣该部门职工个人所得税30000元，实发工资470000元，下列该企业会计处理中，不正确的是( )。
A. 借：管理费用 500000 贷：应付职工薪酬 500000
B. 借：应付职工薪酬 30000 贷：应交税费——应交个人所得税 30000
C. 借：其他应收款 30000 贷：应交税费——应交个人所得税 30000
D. 借：应付职工薪酬 470000 贷：银行存款 470000
