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[单项选择]根据我国《劳动法》等规定，劳动保障监察的内容不包括（）。
A. 用人单位与劳动者订立劳动合同的情况
B. 社会保险经办机构遵守国家有关社会保险经办规定的情况
C. 职业介绍机构遵守国家有关职业介绍规定的情况
D. 用人单位参加各项社会保障和缴纳社会保险费的情况
[多项选择]根据我国劳动法的有关规定，劳动合同必须具备的法定条款包括（）。
A. 劳动合同期限
B. 劳动保护和劳动条件
C. 劳动纪律和工作内容
D. 合同终止的条件
E. 违反劳动合同的责任
[多项选择]根据我国劳动法的有关规定，致使劳动合同自行终止的情形包括（）。
A. 劳动合同期限届满
B. 当事人约定的劳动合同终止条件出现
C. 用人单位依法破产、解散或者被撤销的
D. 劳动者退休、退职的
E. 劳动者死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡的
[单项选择]根据我国《劳动法》的规定，不得安排未成年工从事国家规定的未成年工禁忌从事的劳动，但不包括( )。
A. 矿山井下作业
B. 有毒、有害的劳动
C. 第四级体力劳动强度的劳动
D. 低温、冷水作业
[单项选择]根据我国劳动法的规定，未成年工是指( )。
A. 未满16周岁
B. 未满18周岁
C. 年满16周岁未满18周岁
D. 年满14周岁未满16周岁
[单项选择]根据我国《劳动法》的规定，下列内容不属于用人单位不得解除劳动合同情形的是( )。
A. 职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的
B. 劳动者在本单位持续工作满10年以上的
C. 患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的
D. 女职工在孕期、产假、哺乳期内的
[单项选择]根据我国《劳动法》的规定，下列内容不属于用人单位不得解除劳动合同的情形的是( )。
A. 职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的
B. 劳动者在本单位持续工作满10年以上的
C. 患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的
D. 女职工在孕期、产假、哺乳期内的
[单项选择]根据我国劳动法规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，应该在规定的时间内支付劳动者工资报酬，并且( )。
A. 加发相当于工资报酬20%的经济补偿金
B. 支付拖欠期间工资的利息
C. 加发相当于工资报酬50%的经济补偿金
D. 加发相当于工资报酬25%的经济补偿金
[单项选择]根据我国劳动法的规定，用人单位每月要求劳动者加班时间的时间不得超过（）小时。
A. 24
B. 36
C. 48
D. 72
[判断题]根据我国有关劳动法的规定，劳动者被除名、开除、劳动教养以及被判刑的，劳动合同自行解除。（）
[单项选择]根据我国劳动法的规定，在当事人未作约定的情况下，劳动合同生效的时间是（）。
A. 审批通过之日
B. 实际履行之日
C. 依法订立之日
D. 提交公证之日
[单项选择]根据我国《劳动法》有关规定，对女职工的特殊保护规定主要包括的内容叙述不正确的是( )。
A. 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁止从事的劳动
B. 不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C. 对怀孕6个月以上的职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
D. 女职工生育享受不少于90天的产假
[单项选择]根据我国《劳动法》的规定，劳动者有( )情形时，用人单位不可以随时解除劳动合同。
A. 某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑三年
B. 某单位发现王某在试用期间不符合录用条件
C. 史某在工作期间严重失职，给单位造成重大损失
D. 职工姚某无法胜任本岗位工作，经过培训仍然无法胜任
[单项选择]根据我国《劳动法》的规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息（ ）。
A. 两天
B. 一天半
C. 一天
D. 半天
[单项选择]根据我国《劳动法》的规定，劳动合同中约定的试用期最长不超过（）。
A. 3个月
B. 6个月
C. 9个月
D. 12个月
