[单项选择]十六大报告提出，确立劳动、资本、技术和管理等生产要素按( )参与分配的原则，深化分配制度的改革。
A. 贡献
B. 劳动量
C. 资产多少
D. 科学水平

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[单项选择]十六大报告提出，确立劳动、资本、技术和管理等生产要素按( )参与分配的原则，深化分配制度的改革。
A. 贡献
B. 劳动量
C. 资产多少
D. 知识创造

[单项选择]十六大报告提出，要确立劳动、资本、技术和管理等生产要素（）。
A. 按比例参与分配的原则
B. 按数量参与分配的原则
C. 按贡献参与分配的原则
D. 按能力参与分配的原则

[单项选择]我国现阶段确立劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配的原则有利于（）
A. 防止两极分化，最终实现共同富裕
B. 有效地使用生产要素，提高其利用率
C. 壮大公有制，增加其在整个社会经济中所占的比重
D. 改变我国生产力发展不平衡的状况

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[单项选择]确立劳动、资本、技术和管理等生产要素参与分配的原则，这是因为
A. 生产要素都参与了商品价值的创造
B. 生产要素只参与了社会财富的创造
C. 生产要素都参与了社会财富的创造
D. 生产要素是价值和财富的源泉

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[判断题]订立劳动合同的主要目的是确立劳动关系；订立集体合同的主要目的也是是为了确立劳动关系。

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[填空题]劳动合同是（）与（）确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。

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[单项选择]劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的( )。
A. 书面协议
B. 协议
C. 书面或口头协议
D. 合同

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[单项选择]劳动合同。是指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据上述定义，下列属于劳动合同的是： Ⅰ．某劳务派遣单位与用工单位签订的包括被派遣劳动者的劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式等内容的协议 Ⅱ．某劳务派遣单位与被派遣的劳动者签订的包括被派遣劳动者的劳动报酬、社会保险，以及被派遣劳动者的用工单位、派遣期限、工作岗位情况等内容的协议 Ⅲ．某用人单位与某劳动者签订的包括工作岗位与工作要求、劳动报酬与社会保险的数额等内容的协议
A. 仅Ⅰ
B. 仅Ⅱ
C. 仅Ⅲ
D. Ⅱ和Ⅲ

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[单项选择]（）是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。
A. 劳动合同
B. 专项协议
C. 集体合同
D. 集体协议

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[单项选择]( )是劳动者与用人单位确立劳动关系．明确双方权利义务关系的协议。
A. 集体协议
B. 劳动关系
C. 集体合同
D. 劳动台同

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[填空题]企业的劳动规章制度和劳动合同都是确立劳动资双方权利义力的重要依据，也是劳资双方（）表达。因此，从企业的劳动规章制度和劳动合同发挥的功能来看，两者都具有协调、调整（）的作用。

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[单项选择]法国历史上，确立了资本主义社会法律规范的文件是（）。
A. 《人权宣言》
B. 1791年宪法
C. 《法国民法典》
D. 《独立宣言》

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[判断题]经济学上是资本追逐劳动，而不是劳动追逐资本。

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[判断题]用人单位通过劳动合同格式文本形式确立的劳动标准并不立即对劳动者生效，而需要经劳动者认可方可生效。