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发布时间:2023-10-11 16:44:13

[单项选择]根据上表,与2004年相比,2005年国有经济单位工资总额的变化是( )。
A. 下降6.48亿元
B. 增加6.48亿元
C. 上升1.5个百分点
D. 增加426.5亿元

更多"根据上表,与2004年相比,2005年国有经济单位工资总额的变化是( "的相关试题:

[单项选择]根据上表,其他经济类型单位工资总额占城镇职工工资总额比重最高的年份是( )。
A. 2002年
B. 2003年
C. 2004年
D. 2005年
[单项选择]2008年与2007年相比,某单位职工人数增加10%,工资总额增加21%,则该单位职工平均工资增加()。
A. 10%
B. 11%
C. 12%
D. 21%
[单项选择]根据《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位应按照本单位工资总额的()缴纳失业保险金。
A. 1%
B. 2%
C. 3%
D. 4%
[单项选择]根据《失业保险条例》及相关法规,城镇企业事业单位按照本单位工资总额的()缴纳失业保险费。
A. 1%
B. 2%
C. 5%
D. 8%
[单项选择](2003,19)根据《失业保险条例》规定,城镇企业事业单位应按照本单位工资总额的()缴纳失业保险金。
A. 1%
B. 2%
C. 3%
D. 4%
[单项选择]根据《失业保险条例》规定,蜮镇企业事业单位应按照本单位职工工资总额的( )缴纳失业保险费。
A. 1%
B. 2%
C. 3%
D. 5%
[单项选择]2005年与2004年相比,该市的国外游客总人次比2004年增加了( )。
A. 11041
B. 12520
C. 15703
D. 18520
[单项选择]城镇企业事业单位按照本单位工资总额的( )缴纳失业保险费;城镇企业事业单位的职工按照本人工资的( )缴纳失业保险费。
A. 2%;1%
B. 1%;2%
C. 1%;1%
D. 2%;2%
[单项选择]审查被审计单位工资总额真实性的要点是:
A. 比较本年度各个月份工资变动情况
B. 审查工资总额各组成项目的真实性
C. 审查代扣代缴款项的正确性
D. 核对工资分配是否正确
[单项选择]可以采用工资总额与销售额的方法推算合理的工资总额,或采用盈亏平衡点方法推算合理的工资总额,还可以采用工资总额占附加值比例的方法来推算合理的工资总额,这可称为是( )。
A. 工资总额的管理
B. 工资总额的构成
C. 工资总额计算方法
D. 计算合理的工资总额
[单项选择]已知某地区交通死亡人数呈下降趋势,2005年与2004年相比降低3%,2006年又比2005年降低5%,2007年是2006年的98%,则2007年与2004年相比,下降幅度为()。
A. 10.3%
B. 90.3%
C. 9.7%
D. 89.7%
[单项选择]根据《工伤保险条例》的规定,用人单位瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门( )。
A. 责令改正,并处瞒报工资数额1倍以上3倍以下的罚款
B. 责令退还,并处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款
C. 责令改正,并处瞒报工资数额2倍以上5倍以下的罚款
D. 责令退还,并处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款
[单项选择]我国规定城镇企事业单位缴纳的失业保险费不超过本单位工资总额的( )。
A. 2%
B. 5%
C. 10%
D. 15%
[单项选择]按照规定,城镇企业、事业单位要按照本单位工资总额的( )缴纳失业保险金。
A. 6%
B. 2%
C. 3%
D. 5%
[单项选择]按照规定,我国城镇企业、事业单位要按照本单位工资总额的( )缴纳失业保险费。
A. 8%
B. 3%
C. 2%
D. 1%
[单项选择]某单位职工人数增加2%,工资总额增加4%,则平均工资( )。
A. 增加2%
B. 减少2%
C. 增加1.96%
D. 减少1.96%

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