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发布时间:2023-10-01 19:08:09

[单项选择]如果你是一位主管,当两个下属正因为一个工作方案而争论不休时,你会()。
A. 制止争论,缓和气氛分,亲自参与讨论
B. 静静地听这两个人做解释,看看谁更有道德
C. 置之不理,认为有争论才能得最好的方案
D. 表扬下属如此投入工作,提醒他们注意不伤和气

更多"如果你是一位主管,当两个下属正因为一个工作方案而争论不休时,你会()。"的相关试题:

[单项选择]“如果你的两个得力下属一直吵架,你会怎么处理”这类问题属于()。
A. 背景性问题
B. 情境性问题
C. 思维性问题
D. 经验性问题
[单项选择]某公司主管十分爱听别人表扬他的话,许多员工了解主管的脾气,都学着表扬主管的话。如果你的身边有这样一位主管,和他打交道时,你会()。
A. 会和其他员工一样多表扬主管
B. 专挑主管的缺点说
C. 少接触,少说话
D. 适当时候要表扬一下
[单项选择]主管人员将每一位下属在工作活动中所表现出来的非同寻常的好行为或非同寻常的不良行为(或事故)记录下来,这种绩效考核方法是( )。
A. 强制分布法
B. 关键事件法
C. 行为锚定等级评价法
D. 目标管理法
[判断题]绩效管理真正的主体是直接主管和直接下属。
[单项选择]某寿险公司的一位员工为人八面玲珑,以致大家都觉得他表现不错。该公司的人力资源部一位主管知道这位员工其实存在很大的问题,然而考虑到公司上下对这位员工的一致好评,该主管觉得自己不应该破坏这种“共同声音”,于是始终不愿意指出,并给那位员工以较高的评价。请问这位主管在对人员在评价中出现了( )。
A. 首因效应
B. 居中效应
C. 个人偏见
D. 从众心理
[单项选择]在360度考评中,由各级主管对直接下属进行绩效评价的是( )。
A. 上级评价
B. 同级评价
C. 下级评价
D. 自我评价
[单项选择]在计算机语言中有一种逻辑运算,如果两个数同一位上都是OH寸,其和为0;一个为0、一个为1时或两个都是1时,其和为1。那么( )。
A. 如果和为1,则两数必然都是1
B. 如果和为0,则两数必然都为0
C. 如果和为0,则两数中可能有一个为1
D. 如果和为1,则两数中至少有一个为0
[单项选择]在计算机语言中有一种逻辑运算,如果两个数同一位上都是0时,其和为 0;一个为0、一个为1时或两个都是1时,其和为1。那么( )。
A. 如果和为1,则两数必然都是1
B. 如果和为0,则两数必然都为0
C. 如果和为0,则两数中可能有一个为1
D. 如果和为1,则两数中至少有一个为0
[单项选择]在计算机语言中有一种逻辑运算,如果两个数同一位上都是0时,其和为零;一个为 0、一个为1时或两个都是1时,其和为1。那么( )。
A. 如果和为1,则两数必然都为1
B. 如果和为0,则两数必然都为0
C. 如果和为0,则两数中可能有一个为1
D. 如果和为1,则两数中至少有一个为0
[判断题]发生烟花爆竹事故的原因可以从客观、主管两个方面分析。
[单项选择]在计算机语言中有一种逻辑运算,如果两个数同一位上都是0时,其利为零;一个为0、一个为1时或两个都是1时,其和为1。那么( )。
A. 如果和为1,则两数必然都为1
B. 如果和为0,则两数必然都为0
C. 如果和为0,则两数中可能有一个为1
D. 如果和为l,则两数中至少有一个为0
[单项选择]在计算机语言中有一种逻辑运算,如果两个数同一位上都是0时,其和为零;一个为0、一个为1时或两个都是1时,其和为1。 那么,( )。
A. 如果和为1,则两数必然都为1
B. 如果和为0,则两数必然都为0
C. 口果和为0,则两数中可能有一个为1
D. 如果和为1,则两数中至少有一个为0
[单项选择]在计算机语言中有一种逻辑运算,如果两个数同一位上都是Q时,其和为O;一个为0,一个为A时或两个都是时其和为0,那么
A. 如果和为A,则两数必然都是A
B. 如果和为0,则两数必然都为0
C. 如果和为0,则两数中可能有一个为A
D. 如果和为A,则两数中至少有一个为0

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