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[单项选择]工资指导价位的（ ）是处于工资收入数列中后一定百分比的数据的算术平均数。
A. 高位数
B. 中位数
C. 低位数
D. 标准数
[单项选择]工资指导价位（）是工资收入数列中前一定百分比的数据的算术平均数。
A. 高位数
B. 中位数
C. 低位数
D. 标准数
[单项选择]已知若干企业职工的平均工资和职工人数资料，要计算这些企业职工的总平均工资，按加权算术平均数计算时，应选择的权数是( )。
A. 平均工资
B. 工资总额
C. 职工人数
D. 企业个数
[单项选择]劳动力市场工资指导价位分为( )。
A. 月工资收入和日工资收入两种
B. 年工资收入和月工资收入两种
C. 年工资收入、月工资收入和日工资收入三种
D. 年工资收入、月工资收入、日工资收入和小时工资收入四种
[填空题]顾客购买企业产品平均数占购买其他企业产品平均数百分比是（）。
[单项选择]劳动力市场工资指导价位的形式包括（）。
A. 年工资收入和月工资收入
B. 月工资收入和周工资收入
C. 日工资收入和小时工资收入
D. 年工资收入和日工资收入
[单项选择]当工资变动百分比小于工资率变动百分比时，劳动力供给弹性( )。
A. 小于0
B. 小于1
C. 大于1
D. 等于1
[单项选择]以下关于工资指导价位的说法不正确的是（）。
A. 每年发布一次
B. 坚持实事求是原则
C. 仅供企业查询
D. 坚持市场取向原则
[单项选择]劳动力市场工资指导价位制度的意义不在于（ ）。
A. 转变政府劳动管理部门职能
B. 构建完整的劳动力市场体系
C. 构建完整的劳动力市杨体系
D. 对集体协商确定工资水平提供依据
[单项选择]制定劳动力市场工资指导价位时，应坚持( )。
A. 协商一致原则
B. 市场取向原则
C. 实事求是原则
D. 定期公开发布
E. 劳动者优先保护
[单项选择]当工时变动百分比大于工资率变动的百分比时，劳动力供给弹性( )。
A. 小于0
B. 小于1
C. 大于1
D. 等于1
[单项选择]以下关于劳动力市场工资指导价位信息采集的说法错误的是（ ）
A. 两次调查时间间隔为两年
B. 主要是通过抽样调查方法取得
C. 调查范围包括城市行政区域内的各行业所有城镇企业
D. 调查内容为上一年度企业中有关职业在岗职工全年收入及有关情况
