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[单项选择]计算工资总额的方法不包括（）。
A. 盈亏平衡点法
B. 工资总额占附加值比例
C. 工资总额与销售额
D. 工资总额占利润值比例
[单项选择]国际劳工组织建议，工资总额不包括( )
A. 计件工资
B. 交通费用
C. 物价补贴
D. 股息
[单项选择]按照我国的统计口径，工资总额不包括( )。
A. 社会保险福利费用
B. 津贴和补贴
C. 加班加点工资
D. 计时工资
[单项选择]为了统一工资总额的计算方法，保证国家对工资进行统一的( )，有利于编制、检查计划和进行工资管理，国家统计局颁布了工资总额组成的规定。
A. 估算
B. 测算
C. 核算
D. 运算
[单项选择]下列项目中，在岗职工工资总额不包括的项目是( )。
A. 奖金
B. 津贴和补贴
C. 支付给聘用或留用的离、退休人员的补贴
D. 加班加点工资
[单项选择]可以采用工资总额与销售额的方法推算合理的工资总额，或采用盈亏平衡点方法推算合理的工资总额，还可以采用工资总额占附加值比例的方法来推算合理的工资总额，这可称为是( )。
A. 工资总额的管理
B. 工资总额的构成
C. 工资总额计算方法
D. 计算合理的工资总额
[单项选择]国际劳动组织建议，作为征收工伤保险费基数的工资总额不包括( )
A. 计件工资
B. 超时奖励
C. 股息
D. 计时工资
[单项选择]工资总额的项目不包括( )。
A. 计件工资
B. 符合国务院规定的发明创造奖
C. 津贴补贴
D. 加班加点工费
[单项选择]福利基金按工资总额的( )计算。
A. 10%
B. 2%
C. 1.5%
D. 14%
[单项选择]下列各项不包括在工资总额范围内的是( )。
A. 绩效奖金
B. 超额计件工资
C. 出差伙食补助费
D. 保健性津贴
[单项选择]下列各项中．不包括在工资总额中的是（ ）．
A. 病假工资资
B. 实习工资
C. 节约奖
D. 稿费
[单项选择]在计算企业所得税，确定准予扣除项目的金额时，职工工会经费按计税工资总额的 （ ）计算扣除。
A. 4%
B. 3%
C. 2%
D. 1%
[单项选择]下列职工中，应纳入计税工资总额计算基数的职工是( )。
A. 企业浴室、理发室的职
B. 合同工和临时工
C. 退休职工和下岗职工
D. 幼儿园和托儿所职工
[单项选择]在计算应纳税所得额时，纳税人的工会经费，按照计税工资总额的一定比例计算扣除。该比例为( ) 。
A. 1.5%
B. 3%
C. 2%
D. 14%
[单项选择]人工费的估算中，教育经费按工资总额的一定比例计算，该比例是( )。
A. 1.5%
B. 2%
C. 7%
D. 14%
[单项选择]人工费的估算中，福利基金按工资总额的一定比例计算，该比例是( )。
A. 1.5%
B. 2%
C. 7%
D. 14%
[单项选择]人工费的估算中，工会基金按工资总额的一定比例计算，该比例是( )。
A. 1.5%
B. 2%
C. 7%
D. 14%
