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[单项选择]可以采取高基本薪酬加低佣金或奖金的销售职位是( )。
A. 保险销售员
B. 专业软件销售员
C. 食品销售员
D. 服装销售员
[单项选择]厂里规定：凡是得到超额奖金的工人，不能兼得敬业奖金；有些得到敬业奖金的工人可以兼得超额奖金。
以下哪项能够证明厂里的规定是行不通的
A. 所有被检查出患有传染病的人员，都不准通过他国海关；有些通过他国海关的人员被检查出患有传染病。
B. 所有经理人都不可以协助业务员工作；有些业务员可以协助经理人工作。
C. 所有掌握编程技术的编程员，都不可以兼职业务员；有些业务员可以同时学习编程。
D. 凡是乘坐火车的旅客，不能同时乘坐飞机；有些乘坐飞机的旅客可以同时乘坐火车。
E. (E) 凡是青年人都不喜欢老呆在一个地方；有些喜欢老呆在一个地方的人不是青年人。
[单项选择]( )是销售职位普遍使用的一种奖励制度。
A. 计时制
B. 佣金制
C. 行为鼓励计划
D. 管理奖励计划
[单项选择]李某是某公司的销售员，今年完成销售额1000万元，公司按规定给其发放10万元奖金，该笔奖金属于( )。
A. 特殊津贴
B. 绩效奖金
C. 节约奖金
D. 利润分享计划
[单项选择]不需任何刺激需求的费用，就可以实现的基本销售量，又称( )。
A. 市场潜量
B. 市场预测量
C. 市场最低量
D. 市场最高量
[单项选择]有职工工资表(职工号、姓名、日期、基本工资、奖金、工资合计)，其中“工资合计”等于同一行数据的“基本工资”与“奖金”之和，在职工工资表中插入一行数据时(设一次只插入一行数据)能实现自动计算“工资合计”列的值的代码是______。
A. ALTER TABLE职工工资表ADD CHECK(工资合计=基本工资+奖金)
B. UPDATE职工工资表SET工资合计=基本工资+奖金
C. INSERT INTO职工工资表(工资合计)VALUES(基本工资+奖金)
D. CREATE TRIGGER TRION职工工资表FOR INSERTAS UPDATE职工工资表SET 工资合计=基本工资+奖金FROM职工工资表 a JOIN INSERTED b ON 职工号=职工号AND 日期=日期
[单项选择]下列各项属于当期支付的是( )。
Ⅰ．基本工资、奖金、津贴
Ⅱ．年红利
Ⅲ．年薪
Ⅳ．当期可以兑现的福利
Ⅴ．股票期权
A. Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
B. Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C. Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ
D. Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
[单项选择]中国企业引入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用，但目前许多企业的奖金已经成为工资的一部分，奖金变成了保健因素。这说明：（ ）
A. 双因素理论在中国不怎么适用
B. 保健和激励因素的具体内容在不同国家是不一致的
C. 防止激励因素向保健因素转化是管理者的重要责任
D. 将奖金设计成为激励因素本身就是错误的
[单项选择]中国企业进入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用，但到目前，许多企业的奖金已经成为工资的一部分，奖金变成了保健因素。这说明( )。
A. 将奖金设计成为激励因素本来就是错误的
B. 双因素理论在中国不适用
C. 保健和激励因素的具体内容在不同国家是有差异的
D. 防止激励因素向保健因素转化是管理者的重要责任
[单项选择]（2011年）对具有职位特殊性的公务员需要单独管理的，可以增设《公务员法》明确规定的职位之外的职位类别。下列哪一机关享有此增设权？（）
A. 全国人大常委会
B. 国务院
C. 中央公务员主管部门
D. 省级公务员主管部门
[单项选择]对具有职位特殊性的公务员需要单独管理的，可以增设《公务员法》明确规定的职位之外的职位类别。下列哪一机关享有此增设权（）
A. 全国人大常委会
B. 国务院
C. 中央公务员主管部门
D. 省级公务员主管部门
[单项选择]根据我国反不正当竞争法，抽奖式的有奖销售，最高奖的奖金额不得超过( )。
A. 5000元
B. 10000元
C. 50000元
D. 80000元
[单项选择]职业、职务和职位之间的关系是：同一职业包含一系列不同复杂程度的职务，一种职务可以有多个职位。（ ）
A. 对
B. 错
