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[单项选择]人力资源配置不当的风险是（）。
A. 非流程风险
B. 流程环节风险
C. 控制派生风险
D. 以上都不是
[单项选择]人力资源自然结构是以人的( )来进行的人力资源配置，包括人力资源的性别结构和年龄结构。
A. 认识属性
B. 社会属性
C. 知识储备属性
D. 自然生理属性
[单项选择]（）是目前市场上人力资源配置的基本原则。
A. 要素有用的原则
B. 降低成本的原则
C. 双向选择的原则
D. 德才兼备的原则
[单项选择]用尽可能少的人力成本，完成尽可能多的工作任务，体现了人力资源配置的
A. 效率原则
B. 公平原则
C. 结构合理原则
D. 满意原则
E. 组织原则
[单项选择].以下选项中，不属于人力资源配置主要原理的是（）。
A. 互补增值原理
B. 激励强化原理
C. 动态适应原理
D. 能位对应原理
[单项选择]人力资源风险、进度计划风险、费用风险和质量风险是管理项目时可能出现的4种风险。从客户的角度来看，如果没有管理好 (35) ，将会造成最长久的影响。
A. 人力资源风险
B. 质量风险
C. 费用风险
D. 进度计划风险
[单项选择]广义资源配置是指社会总产品的配置；狭义资源配置是指( )的配置。
A. 生产资料
B. 剩余价值
C. 生产要素
D. 未分配利润
