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[单项选择]应使员工间的工资差距最小化的工作团队类型为（）。
A. 平行团队
B. 交叉团队
C. 流程团队
D. 项目团队
[多项选择]企业发生的非货币性资产和非货币性资产交换中，如果涉及补价，判断该项交易属于非货币性交易的标准是( )。
A. 支付的补价占换入资产公允价值的比例小于等于25%
B. 支付的补价占换出资产公允价值的比例小于等于25%
C. 支付的补价占换人资产公允价值的比例大于等于25%
D. 支付的补价占换出资产公允价值和补价之和的比例小于等于25%
E. 支付的补价占换人资产公允价值和补价之和的比例小于等于25%
[单项选择]员工福利计划通常由货币型福利、非货币型福利、保障型福利三部分组成。下列属于非货币型福利项目的是（ ）。
A. 额外收入
B. 工作环境保护
C. 住房补贴
D. 交通补贴
[多项选择]企业所得税中的收入总额包括以货币形式和非货币形式从各种来源取得的收入，以下属于非货币形式的有( )。
A. 不准备持有至到期的债券投资
B. 准备持有至到期的债券投资
C. 应收账款
D. 劳务
E. 生物资产
[单项选择]企业所得税的收入总额包括货币形式和非货币形式收入。纳税人以非货币形式取得的收入，确定收入额的标准是( )。
A. 折现价值
B. 历史成本
C. 公允价值
D. 拍卖价值
[单项选择]下列属于“非货币性交易”准则定义的“非货币性资产”的是( )。
A. 三个月内到期的短期债券投资
B. 准备持有到期的长期债券投资
C. 应收账款
D. 企业已加工完成，准备出售的产品
[多项选择]劳动者工资差距的内容包括( )。
A. 产业部门差异
B. 地区差异
C. 职业差异
D. 教育程度差异
E. 年龄性别差异
[多项选择]在非货币性交易过程中，如果要确认非货币性交易收益，计算时应涉及的主要因素包括( )。
A. 收到的补价
B. 换入资产的入账价值
C. 换出资产的账面价值
D. 换出资产的公允价值
[单项选择]根据《企业会计准则——非货币性交易》的规定，下列各项目中，属于非货币性资产的有( )。
A. 应收补贴款
B. 信用卡存款
C. 短期股票投资
D. 准备持有至到期的债券投资
[单项选择]企业进行资产交换的行为是否属于非货币性资产交换，需要进行判断。下列各项中，构成非货币性资产交换判断标准之一的是( )。
A. 是否具有商业实质
B. 交换中不涉及货币性资产
C. 能否取得交换资产的账面价值
D. 能否取得交换资产的公允价值
[单项选择]如果甲公司以多项非货币性资产换人乙公司的某一项非货币性资产，则甲公司确定换入资产人账价值时( )。
A. 不需要计算换人资产公允价值的比例
B. 不需要计算换出资产账面价值总额
C. 需要计算换人资产公允价值的比例
D. 需要计算换出资产公允价值的比例
[单项选择]当货币因素和非货币因素的作用方向一致时，物价会 ( )
A. 急剧上涨
B. 急剧下跌
C. 缓慢上涨
D. 缓慢下跌
[单项选择]企业从政府无偿取得货币性资产或非货币性资产称为( )。
A. 政府贴现
B. 政府投资
C. 政府扶持
D. 政府补助
[单项选择]确定一项资产是货币性资产还是非货币性资产的主要依据是( )。
A. 变现速度的快慢与否
B. 是否可以给企业带来经济利益
C. 是否具有流动性
D. 为企业带来的经济利益是否是固定或可确定的
