题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2024-05-22 22:20:36

[单项选择]工资法属于下列哪项劳动法律制度()
A. 劳动管理法 
B. 劳动标准法 
C. 劳动关系协调法 
D. 劳动监察法

更多"工资法属于下列哪项劳动法律制度()"的相关试题:

[单项选择]工资法属于下列哪项劳动法律制度()
A. 劳动符理法 
B. 劳动标准法 
C. 劳动关系 
D. 协调法劳动监察法
[单项选择]下列哪项属于信访法的特点
A. 具有一定的灵活性
B. 问卷回收率较高
C. 可以控制填写问卷的环境
D. 有较高的匿名保证
E. 问卷有效率较高
[单项选择]下列哪项不属于妇科外治法
A. 贴敷法
B. 体育气功
C. 肛门导入
D. 外阴熏洗
E. 阴道纳药
[单项选择]下列哪项不属于物理灭菌法
A. 高温
B. 紫外线
C. X线
D. 药液浸泡
E. γ线
[单项选择]依我国《劳动法》规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。在订立劳动合同时,下列哪项条款不是劳动合同的必备条款( )
A. 劳动合同期限
B. 试用期
C. 劳动纪律
D. 违反劳动合同的责任
[多项选择]以下哪项符合我国《劳动法》的规定()。
A. 在试用期内用人单位同样必须与劳动者签订劳动合同
B. 在试用期内,用人单位必须按照劳动合同的约定给劳动者支付工资报酬,并且不得低于政府规定的最低工资标准
C. 用人单位应该按照法律法规的规定,为劳动者缴纳各种社会保险,包括在劳动合同期内的试用期也不例外
D. 劳动者在试用期内可随时提出解除劳动合同
[单项选择]下列哪项内容属于制定法( )
A. 家法族规
B. 衡平法
C. 法院判例
D. 德国民法典
[单项选择]以下哪项不属于拔罐法的作用
A. 止痛消肿
B. 行气活血
C. 通经活络
D. 补益气血
E. 祛风散寒除湿

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码