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发布时间:2023-10-22 07:29:02

[单项选择]将每一位员工按照所有的评价要素与所有其他员工进行比较,这种绩效考核方法是 ( )。
A. 交替排序法
B. 配对比较法
C. 强制分布法
D. 关键事件法

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[单项选择]将每一位员工按照所有的评价要素与所有其他员工进行比较,这种绩效考核方法是 ( )。
A. 交替排序法
B. 配对比较法
C. 强制分布法
D. 关键事件法
[多项选择]按照环境要素,环境影响评价分为( )等。
A. 声环境影响评价
B. 固体废物环境影响评价
C. 生态环境影响评价
D. 环境风险评价
[多项选择]按照环境要素,环境影响评价可以分为( )。
A. 大气环境影响评价
B. 地表水环境影响评价
C. 地下水环境影响评价
D. 生态环境影响评价
E. 固体废物环境影响评价
[单项选择]按照各环境要素环境影响评价技术导则的划分依据,将各单项影响评价划分的工作等级为( )。
A. 甲级、乙级
B. 甲级、乙级、暂定级
C. 一级、二级、暂定级
D. 一级、二级、三级
[单项选择]根据某些工作绩效评价要素将员工由最好到最坏加以分等的方法是( )
A. 交替排序法
B. 配对比较法
C. 强制颁布法
D. 关键事件法
[多项选择]以下对于环境影响评价的分类是按照环境要素进行的是( )。
A. 规划的环境影响评价
B. 建设项目环境影响评价
C. 大气环境影响评价
D. 水环境影响评价
E. 环境质量现状评价
[单项选择]根据某些工作绩效评价要素将员工们从绩效最好的人到绩效最差的人进行排序,这种绩效考核方法是( )。
A. 评价尺度法
B. 交替排序法
C. 配对比较法
D. 强制分布法
[多项选择]工作岗位评价要素可分为( )。
A. 重要因素
B. 主要因素
C. 一般因素
D. 次要因素
E. 极次要因素
[单项选择]( )是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。
A. 内容效度
B. 统计效度
C. 过程效度
D. 结构效度
[多项选择]工作岗位评价要素大致可分为( )。
A. 高度相关
B. 中度相关
C. 低度相关
D. 相关程度极低
E. 无相关
[单项选择]岗位评价要素的特征不包括()。
A. 共通性
B. 显著性
C. 可观察性
D. 可衡量性
[单项选择]在评价要素分值之前设定常数,将其乘积作为评定结果的岗位评价方法是()。
A. 函数法
B. 简单相加法
C. 常数法
D. 百分比系数法
[多项选择]课堂教学评价的要素包括( )
A. 教学目标
B. 教学内容
C. 教学过程
D. 教学方法
E. 教师素质
[多项选择]确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括( )。
A. 少而精的原则
B. 界限清晰便于测量的原则
C. 综合性原则
D. 权重要素原则
E. 可比性原则

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