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[多项选择]甲公司2005年的在册职工120人，本年除临时工外没有新的变动，该企业当年实际工资总额125万元，其巾：计人在建T程的工资15万元.其余计人当年的费用，本年的临时人员为8月、9月共雇佣10人，领工资0.18万元。人均计税工资额执行国家限额800元。计算企业所得税时准予扣除的工资总额和职T人数为( )。
A. 125万元
B. 117.12万元
C. 122人
D. 121.67人
[单项选择]某生产企业本年度实际发放工资总额280万元，当地规定的计税工资是每人每月 850元。该企业有职工150人，其中医务人员8人，临时工25人，则税前扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费总额为( )元。
A. 253 470
B. 490000
C. 267 750
D. 209 845
[单项选择]某企业年平均职工为200人，当地政府规定人均月计税工资标准为800元。该企业当年实发工资总额为210万元，计算企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费为（）万元。
A. 36.75
B. 33.6
C. 32.55
D. 30.72
[单项选择]建海企业在册职工为2000人，当地政府规定人均月计税工资标准为500元。该企业当年实发工资总额为86万元，计算企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育费是( )万元。
A. 15.75
B. 15.05
C. 14.4
D. 13.76万元
[单项选择]我国企业交纳的医疗社会保险基金占该企业全部工人与职员工资总额的______。
A. 5%
B. 6%
C. 10%
D. 3%
[单项选择]甲于1999年进入某企业工作，该企业要按照甲工资总额的( )缴纳甲的基本养老保险费。
A. 8%
B. 17%
C. 20%
D. 25%
[单项选择]某企业当年有生产职工为200人，当地政府确定人均月计税工作标准是800元，该企业当年发放的工资总额是210万元，该企业在计算应纳税所得额时，准予扣除的职工工会经费、职工福利费、职工教育费共( )。
A. 36.75万元
B. 33.6万元
C. 32.55万元
D. 30.72万元
[单项选择]某企业被依法宣告破产前，曾与甲公司签订买卖合同并由乙公司作为该企业的保证人提供了担保，甲公司在乙公司提供担保后便如期履行了合同，但该企业此时已资不抵债，无力给付货款，随即便申请破产。人民法院在发布公告后，甲公司因故一直未申报债权，乙公司却于申报期满前来申报债权并要求享有优先权。依有关法律规定，下列正确的是：
A. 因甲公司一直未申报债权，乙公司也未替该企业清偿债务，因此乙公司不属于债权人，无权参加财产分配
B. 乙公司有权以其保证的债务数额作为破产债权予以申报并参加分配
C. 乙公司如能参加破产财产的分配，可享有优先权
D. 乙公司如能参加破产财产的分配，则可以作为别除权可得到优先清偿
[多项选择]工资总额=计时工资+计件工资+( )+加班加点工资+特殊情况下支付的工资。
A. 福利和保险
B. 外部收入和补贴
C. 红利和利润
D. 奖金
E. 津贴和补贴
