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[多项选择]工程咨询公司在接到雇主的邀请谈判通知后，应准时派出谈判小组前往指定地点参加合同谈判，属于谈判小组的人员是指( )。
A. 技术人员
B. 项目组组长
C. 财务与法律人员
D. 编写建议书的负责人
E. 咨询专家
[多项选择]在咨询公司接到雇主的谈判邀请函通知后，从咨询公司的角度进行合同谈判，需要引起注意的问题有( )。
A. 明确支付细节，如支付方式、时间、外汇支付方式和比例、延期支付的补偿
B. 明确争端解决的程序、方法，如需要仲裁解决时，写明仲裁机构、仲裁规则、仲裁地点
C. 区分合同生效期和咨询服务开始日期
D. 咨询单位需要雇主提供的支持应详细开列出来，并作为合同的一部分
E. 明确索赔的范围和界限
[单项选择]工程咨询公司在接到雇主的谈判通知后，达成协议所编写的合同文本中不包含( )。
A. 咨询工程师的义务
B. 争端的解决
C. 工程咨询专家的更换
D. 完成任务的方法与途径
[多项选择]工程咨询公司与雇主谈判，咨询公司的谈判小组的成员通常由( )组成。
A. 编写建议书的负责人
B. 持有公司法定代表人授权书的组长
C. 项目组组长
D. 财务与法律人员
E. 公司部门负责人
[单项选择]工程咨询公司与雇主的关系、工程所在地区的有关政府职能部门的关系，如果处理失当，常常成为影响正常咨询服务的重要因素，这是咨询公司在从事咨询服务时常常会遇到的( )方面的风险。
A. 政治
B. 经济
C. 工程技术
D. 管理
[单项选择]雇主进行工程咨询服务招标时，给短名单上的咨询公司发邀请函的“附件”中应包括( )。
A. 工作大纲
B. 雇主提供的支持
C. 工作开始的日期
D. 外部资助的情况
[多项选择]咨询公司应根据雇主的邀请函和工作大纲编制建议书，其中技术建议书的内容编制有概述、投标单位概况、工程咨询的经验、对本项目的理解及了解及需要雇主提供的支持和一些附条，除此之外，还包括( )。
A. 对工作大纲的理解与建议
B. 完成任务的方法与途径
C. 工作进度计划
D. 咨询工作人员安排
E. 完成任务的程度及效应
