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[单项选择]能直接影响人的活动效率，使活动顺利完成的个性心理特征被称为( )
A. 能力
B. 知识
C. 技能
D. 智力
[多项选择]狭义的员工福利又被称为( )
A. 劳动福利
B. 工作福利
C. 职业福利
D. 单位福利
E. 社会福利
[单项选择]薪酬中与员工将来业绩挂钩的部分被称为( )
A. 基本工资
B. 绩效工资
C. 激励工资
D. 福利
[单项选择]员工能力与岗位要求之间的匹配被称为( )。
A. 人员的配备
B. 员工的工作能力
C. 人力资源的有效利用
D. 岗位要求
[单项选择]在某企业的营销管理系统设计阶段，属性“员工”在考勤管理子系统中被称为“员工”，而在档案管理子系统中被称为“职工”，这类冲突称为______冲突。
A. 语义
B. 结构
C. 属性
D. 命名
[单项选择]组织程序允许员工预计可能出现的问题。这种控制被称为：
A. 反馈控制。
B. 战略控制。
C. 前馈控制。
D. 绩效评估。
[单项选择]管理者的期望越高，对新员工越信任和支持，新员工就干得越好。这种现象被称为
A. 马太效应
B. 晕轮效应
C. 皮格马利翁效应
D. 近因效应
[单项选择]完成活动所需要的各种能力的结合被称为( )。
A. 技能
B. 天才
C. 才能
D. 智力
[单项选择]杨维桢的诗在当时很有影响，被称为( )
A. 西昆体
B. 诚斋体
C. 铁崖体
D. 台阁体
[多项选择]债券的票面利率也被称为名义利率，主要受( )影响。
A. 借贷资金市场利率水平
B. 筹资者的资信
C. 债券期限长短
D. 筹资者的盈利状况
[单项选择]一个生产者的行为会影响到其他消费者和生产者的经济福利。这些影响被称为( )。
A. 内部影响
B. 外部影响
C. 不良影响
D. 有利影响
[单项选择]直接或间接影响人的看法和行为关系的群体被称为（）。
A. 向往群体
B. 参照群体
C. 首要群体
D. 次要群体
[单项选择]督脉被称为
A. 阴脉之海
B. 血海
C. 阳脉之海
D. 十二经脉之海
E. 髓海
[单项选择]成功地完成某种活动所需要的多种能力的完备结合，被称为( )。
A. 天才
B. 才能
C. 人才
D. 神童
[单项选择]在绩效考核过程中，所有员工不管干得好干得坏，都被简单地评定为“中”的等级，这种现象被称为( )
A. 晕轮效应
B. 居中趋势
C. 个体偏见
D. 偏松或偏紧倾向
