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[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动者存在的情形中，用人单位不得解除劳动合同的情形有( )。
A. 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B. 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
C. 女职工在孕期、产期、哺乳期的
D. 在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的
[多项选择]根据合同法律制度规定，当事人可以单方解除合同的情形有( )。
A. 当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行
B. 因不可抗力不能实现合同目的
C. 在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务
D. 当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的
[多项选择]根据合同法律制度的规定，下列各项中，当事人一方可以提出解除合同的情形有( )
A. 承揽合同中，定作方随时有权提出解除合同
B. 出卖人分批交付标的物的，出卖人对其中一批交付不符合约定，致使今后其他各批标的物的交付不能实现合同目的的，买受人可以就该批以及今后其他各批标的物解除合同。
C. 借款人未按照约定的用途使用借款的，贷款人可以解除合同
D. 技术合同当事人迟延履行主要债务，经催告后在30日内仍未履行的，另一方有权主张解除合同
[多项选择]根据合同法律制度规定，发包人可以请求解除建设工程施工合同的情形有( )。
A. 在合同约定的期限内承包人没有完工，且在发包人催告的合理期限内仍未完工的
B. 将承包的建设工程非法转包、违法分包的
C. 明确表示或者以行为表明不履行合同主要义务的
D. 已经完成的建设工程质量不合格，并拒绝修复的
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有（）。
A. 用人单位未为劳动者缴纳社会保险费
B. 用人单位未及时足额支付劳动报酬
C. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护
D. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件
[多项选择]根据合同法律制度的规定，下列各项中，属于不得撤销要约情形的有( )。
A. 要约人确定了承诺期限
B. 要约已经到达受要约人
C. 要约人明示要约不可撤销
D. 受要约人已发出承诺的通知
[多项选择]根据合同法律制度的规定，下列各项中，属于不得撤销要约的情形有( )。
A. 要约已经到达受要约人
B. 要约人确定了承诺期限
C. 要约人明示要约不可撤销
D. 受要约人已对要约作出承诺
[多项选择]根据合同法律制度的规定，下列各项中，属于不得撤销要约的情形有( )o
A. 要约人确定了承诺期限
B. 要约已经到达受要约人
C. 要约人明示要约不可撤销
D. 受要约人已发出承诺的通知
[多项选择]根据合同法律制度的规定，下列各项中，属于不得撤销要约的情形的有( )
A. 要约人确定了承诺期限
B. 要约已经到达受要约上
C. 要约人明示要约不可撤销
D. 受要约人已发出承诺的通知
