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发布时间:2024-01-12 06:05:35

[单项选择]( )是以及时处理事故,采取预防措施,总结经验,防止类似事件再次发生为目的制定的劳动安全卫生管理制度。
A. 安全生产责任制度
B. 重大事故隐患管理制度
C. 安全卫生认证制度
D. 伤亡事故报告和处理制度

更多"( )是以及时处理事故,采取预防措施,总结经验,防止类似事件再次发生"的相关试题:

[单项选择]企业制定()的目的是:及时发现事故,采取预防措施,总结经验,防止类似事件再次发生。
A. 安全生产责任制
B. 重大事故隐患管理制度
C. 安全生产检查制度
D. 伤亡事故报告和处理制度
[单项选择]事故发生单位应当认真吸取事故教训,落实( ),防止事故再次发生。
A. 安全管理制度
B. 技术整改制度
C. 防范和整改措施
D. 事故责任追究制度
[单项选择]安全生产管理制度中,( )是企业有计划地改善劳动条件和安全卫生设施,防止工伤事故和职业病的重要措施之一。
A. 安全措施计划制度
B. 安全生产责任制度
C. 安全生产许可证制度
D. 安全预评价制度
[多项选择]预防劳动安全卫生事故的基本对策有( )。
A. 营造劳动安全卫生观念环境
B. 积极营造劳动安全卫生环境
C. 营造劳动安全卫生制度环境
D. 营造劳动安全卫生检查制度
E. 营造劳动安全卫生技术环境
[单项选择]企业进行生产活动时,必须编制(),它是企业有计划地改善劳动条件和安全卫生设施、防止工伤事故和职业病的重要措施之一。
A. 安全措施计划
B. 安全预评价制度
C. 安全检查制度
D. 生产安全事故报告和调查处理制度
[多项选择]发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况,并应立即报告( )。
A. 当地综合经济管理部门
B. 劳动行政部门
C. 公安部门
D. 工会
E. 检察院
[单项选择]企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序首要任务是( )制度。
A. 事故报告
B. 事故告知
C. 事故申报
D. 事故处理
[多项选择]企业出现重大劳动安全卫生事故后,企业负责人必须做到( )。
A. 不隐瞒
B. 不谎报
C. 不迟报
D. 应承担行政责任
E. 不故意破坏现场
[多项选择]重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议和劳资冲突的共同特点包括()。
A. 突发性
B. 群体性
C. 不可预防性
D. 社会影响性
E. 对员工安全危害性
[单项选择]企业出现重大劳动安全卫生事故后,构成犯罪的,由( )依法追究刑事责任。
A. 公安机关
B. 司法机关
C. 检察院
D. 法院
[简答题]劳动安全卫生
[名词解释]职业安全卫生
[单项选择]其目的是为了严格规范安全生产条件,进一步加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故的安全生产管理制度是( )。
A. 安全预评价制度
B. 安全生产许可证制度
C. 安全检查制度
D. 安全生产责任制度
[单项选择]劳动安全卫生评价费依据劳动安全卫生( )计列。
A. 预评价委托书
B. 评价委托书
C. 评价委托合同
D. 预评价委托合同
[多项选择]不论是重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议,还是劳资冲突,都具有的特点是( )。
A. 突发性和不可预期性
B. 群体性
C. 劳动关系性
D. 利益的矛盾性
E. 社会的影响性
[多项选择]营造劳动安全卫生环境,即营造劳动安全卫生的( )。
A. 制度环境
B. 思想环境
C. 物质环境
D. 技术环境
E. 观念环境
[多项选择]营造劳动安全卫生环境,即营遗劳动安全卫生的()。
A. 制度环境
B. 思想环境
C. 物质环境
D. 观念环境
E. 技术环境

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