[单项选择]笔试是我们录用人员的一个常用的办法，在进行笔试的时候，对基础知识和素质能力的测试一般包括两个层次，即( )：
A. 思维能力和应用能力
B. 知识能力和动手能力
C. 知识能力和举一反三能力
D. 一般知识能力和专业知识能力

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[名词解释]录用人员评估

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[单项选择]用人单位依据劳动法的规定裁减人员，在( )内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。
A. 3个月
B. 6个月
C. 9个月
D. 12个月

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[单项选择]用人单位经济性裁员后如果在( )个月内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。
A. 12
B. 9
C. 6
D. 3

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[单项选择]若信息系统的使用人员分为录用人员、处理人员和查询人员三类，则用户权限管理的策略适合采用（）。
A. 针对所有人员简历用户名并授权
B. 对关系进行分解，每类人员对应一组关系
C. 建立每类人员的视图并授权给每个人
D. 建立用户角色并授权

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[单项选择]在招聘评估中，录用比和应聘比在一定程度上反映录用人员的( )。
A. 数量
B. 成本
C. 质量
D. 规模

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[多项选择]招录机关根据什么提出拟录用人员名单( )
A. 考试成绩
B. 外表
C. 考察情况
D. 体检结果
E. 学历资历

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[多项选择]作出录用人员最终的决策应注意( )。
A. 尽量使用全面衡量的方法
B. 减少作出录用决策的人员
C. 坚持少而精的原则
D. 录用高分人员
E. 不能求全责备

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[单项选择]我国监狱录用人民警察时，根据考试、考核结果提出拟录用人员名单须经报______审批。
A. 省级人民政府人事部门
B. 市级人民政府人事部门
C. 县级人民政府人事部门
D. 拟录用该人员的监狱

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[单项选择]行政机关采用招聘的形式，面向社会，通过竞争考试，择优录用，同被录用人员签订的合同，属于( )。
A. 行政合同
B. 民事合同
C. 集体合同
D. 经济合同

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[多项选择]《公安机关人民警察录用办法》对录用年龄的规定为( )。
A. 18岁以上
B. 25岁以下
C. 特殊岗位可适当放宽，但不得超过30岁
D. 少数民族和边远地区由省、自治区、直辖市公安厅(局)录用主管机关同意可适当放宽，但不得超过35岁

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[单项选择]用人单位可以与劳动者解除劳动合同，但应提前通知劳动者，在( )内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。
A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 6个月

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[多项选择]人员录用的过程包括( )
A. 背景调查
B. 体检
C. 做出录用决策
D. 通知应聘者
E. 签订试用合同或聘用合同

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[单项选择]某企业向社会公开招聘工作人员，该企业在与被录用人员签订的劳动合同中，规定了许多企业有权解除劳动合同的条款。下列条款符合劳动法规定的是（）。
A. 违反劳动纪律
B. 违反规章制度
C. 在试用期间被证明不符合录用条件
D. 有失职行为

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[多项选择]2004年，甲公司注册登记成立后，经有关部门批准，向社会公开招聘人员。在甲公司与被录用人员陈某订立的劳动合同中，哪些情形不符合劳动法的规定( )
A. 劳动合同约定试用期为1年
B. 在试用期内，陈某不得通知甲公司解除劳动合同
C. 在试用期间，陈某被证明不符合录用条件，甲公司可解除劳动合同
D. 陈某如被依法追究刑事责任，甲公司可以解除劳动合同

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