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发布时间:2024-01-23 18:09:24

[多项选择]人工定额是根据国家的经济政策、劳动制度和有关技术文件及资料制定的,制定人工定额常用的方法有( )。
A. 技术测定法
B. 统计分析法
C. 经验估计法
D. 比较类推法
E. 现实比较法

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[多项选择]人工定额是根据国家的经济政策、劳动制度和有关技术文件及资料制订的。制订人工定额,常用的方法有( )。
A. 技术测定法
B. 统计分析法
C. 比较类推法
D. 费用分析法
E. 经验估计法
[名词解释]劳动定额
[单项选择]工程定额按( )分类,可以把工程定额划分为劳动消耗定额、机械消耗定额和材料消耗定额三种。
A. 用途
B. 适用范围
C. 反映的生产要素消耗内容
D. 管理权限
[简答题]什么是劳动定额施工劳动定额中的产量定额与人工定额有什么关系各自如何使用
[单项选择]按( ),可以把工程建设定额划分为劳动消耗定额、机械消耗定额和材料消耗定额三种。
A. 定额反映的生产要素消耗内容不同
B. 定额的编制程序和用途不同
C. 投资的费用性质不同
D. 专业性质不同
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定,下列有关劳动合同效力的表述中,正确的有( )。
A. 当事人约定劳动合同应当经鉴证后生效的,劳动合同于鉴证手续办理完毕之日起生效
B. 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同无效
C. 对劳动合同的无效有争议的,应当经人民法院确认
D. 劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
[多项选择]根据劳动合同法律制度的规定,下列有关无效劳动合同的表述中,正确的有( )。
A. 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认
B. 无效劳动合同自订立时起就没有法律约束力
C. 劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效
D. 劳动合同被确认无效,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金
[单项选择]时间定额是劳动定额的主要表现形式之一,但劳动定额还表现为产量定额,那时间定额与产量定额之间的关系是( )。
A. 平等关系
B. 独立关系
C. 互为倒数
D. 正比关系
[单项选择]以建筑物或构筑物各个分部分项工程作为对象编制的定额,包括劳动定额、机械台班定额、材料定额三个基本部分,并列有工程费用,是一种计价定额的称为( )。
A. 施工定额
B. 概算指标
C. 概算定额
D. 预算定额
[判断题]产量定额和时间定额是劳动定额的基本形式。( )
[多项选择]根据规定,下列有关劳动争议仲裁制度的表述中,正确的有( )。
A. 劳动争议仲裁中,仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解
B. 劳动争议仲裁裁决应当按照首席仲裁员的意见作出
C. 劳动争议仲裁一般应公开进行
D. 劳动争议仲裁不收费
[单项选择]根据国家公务员制度的有关规定,下列各项中符合辞退条件的是( )
A. 一年考核被确定为不称职的
B. 连续两年考核被确定为不称职的
C. 夫妻双方在同一单位工作的
D. 一年内连续旷工超过10天的

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