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[多项选择]（）属于动态的员工素质测评。
A. 心理测评
B. 面试
C. 评价中心
D. 观察评定
E. 个性测试
[多项选择]( )属于动态的员工素质测评，有利于激发被测评者的进取精神。
A. 心理测评
B. 面试
C. 评价中心
D. 个性测试
E. 观察评定
[单项选择]以下不属于员工素质测评的基本原理的是( )。
A. 个体差异原理
B. 同素异构原理
C. 工作差异原理
D. 人岗匹配原理
[多项选择]下列关于员工素质诊断性测评的说法，正确的有（）。
A. 测评的结果不公开
B. 测评指标较灵活
C. 具有较强的系统性
D. 强调测评的区分功能
E. 测评的内容十分精细
[多项选择]员工素质测评中的能力测评一般包括（）
A. 一般能力测评
B. 特殊能力测评
C. 思维能力测评
D. 学习能力测评
E. 创造能力测评
[多项选择]员工素质能力测评包括( )。
A. 创造力测评
B. 特殊能力测评
C. 学习能力测评
D. 一般能力测评
[多项选择]员工素质测评中特殊能力测评主要包括（ ）。
A. 文书能力测评
B. 体育能力测评
C. 操作能力测评
D. 学习能力测评
E. 机械能力测评
[多项选择]员工素质测评中，常用测评结果的分析方法有（）
A. 要素分析法
B. 相关分析法
C. 综合分析法
D. 曲线分析法
E. 直线分析法
[多项选择]员工素质测评中，能力测评的类型主要有（）。
A. 创造力测评
B. 特殊能力测评
C. 学习能力测评
D. 综合能力测评
E. 一般能力测评
[单项选择]在员工素质测评标准体系中，国家公务员的选拔标准属于( )。
A. 效标参照性标准
B. 能力考核性标准
C. 常模参照性标准
D. 素质考核性标准
[多项选择]员工素质测评中，特殊能力测评的主要内容包括（）
A. 文书能力
B. 运动能力
C. 操作能力
D. 学习能力
E. 机械能力
[单项选择]便于横向比较员工素质的测评方式是（）。
A. 表面测评
B. 形式测评
C. 静态测评
D. 动态测评
