更多"针对职业健康检查结果所采取的措施,《用人单位职业健康监护监督管理办法》"的相关试题:
[单项选择]作业场所存在职业危害的用人单位必须对从业人员进行职业健康监护,其中,职业健康检查包括上岗前、在岗期间、( )和应急的健康检查。
A. 复查
B. 离岗时
C. 复岗时
D. 特种检查
[多项选择]职业健康监护是法律赋予从业人员的权利,是用人单位必须对从业人员承担的义务。职业健康检查是职业健康监护的内容之一,职业健康检查包括( )。
A. 上岗前的健康检查
B. 在岗期间的健康检查
C. 遭受急性危害时进行的健康检查
D. 离岗时的健康检查
E. 定期常规体检
[判断题]从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,用人单位不得解除劳动合同。( )
[多项选择]《职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照规定组织()的职业健康检查。
A. 上岗前
B. 在岗期间
C. 离岗时
D. 下岗期间
E. 离岗后
[单项选择]依据《职业病防治法》的规定,对遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由( )承担。
A. 用人单位
B. 当地政府
C. 该劳动者
D. 社会保险部门
[单项选择]对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由( )承担。
A. 用人单位
B. 个人
C. 家庭
D. 政府部门
[多项选择]( )调整措施属于根据合同实施偏差分析的结果所采取的组织措施。
A. 增加人员投入
B. 采用新的高效率的施工方案
C. 调控人员安排
D. 调整工作流程
E. 调整工作计划
[多项选择]( )调整措施属于根据合同实施偏差分析的结果所采取的经济措施。
A. 采取索赔手段
B. 增加投入
C. 采取经济激励措施
D. 增加人员投入
E. 签订附加协议
[多项选择](2007,53)未成年工处于身体发育阶段,因此法律规定用人单位应对未成年工定期进行健康检查,基本的时间和期间界定为()。
A. 在安排工作岗位前
B. 工作满1年
C. 年满18周岁,距前一次体检超过半年
D. 年满16周岁,距前一次体检超过半年
[多项选择]未成年工处于身体发育阶段,因此法律规定用人单位应对未成年工定期进行健康检查,基本的时间和期间界定为()。
A. 在安排工作岗位前
B. 工作满1年
C. 年满18周岁,距前一次体检超过半年
D. 年满16周岁,距前一次体检超过半年
[多项选择]根据《未成年工特殊保护规定》第6条规定,用人单位应当按下列要求对未成年工定期进行健康检查()。
A. 安排工作岗位之前
B. 工作满半年
C. 工作满一年
D. 年满18周岁,距前次的体检时间已超过半年
E. 年满18周岁,距前次的体检时间已超过一年
[单项选择]针对 而采取的以下措施中,错误的是
A. 增加间接固位体
B. 改用RPI卡环
C. 改用回力卡环
D. 减小游离端基托
E. 人工牙减数、减径