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[判断题]可以说学校组织的冲突对学校的发展弊大于利。（）
[判断题]可以说学校的组织的冲突对学校的发展弊大于利。（）
[简答题]联系实际谈谈学校组织冲突的两重性及如何对其进行有效管理？
[简答题]管理者应该消除组织冲突还是提倡组织冲突？
[判断题]对学校组织中的冲突应尽量采取回避的原则。（）
[单项选择]______是学校文化的内核和灵魂，是学校组织发展的精神动力．
A. 规范文化
B. 物质文化
C. 观念文化
D. 道德文化
[填空题]综合了直线型学校组织统一指挥和职能型学校组织发挥专业部门优势进行管理的学校组织模式是（）组织。
[多项选择]组织冲突的类型包括（）
A. 正式组织与非正式组织之间的冲突
B. 个体内部的心理冲突
C. 委员会成员之间的冲突
D. 直线与参谋之间的冲突
E. 组织中不同部门之间的冲突
[判断题]组织应该避免冲突，冲突本身表明组织内部的机能失调，这种观点属于冲突的人际关系观点。
[多项选择]企业管理过程中难免会出现冲突，协调组织冲突的对策主要有( )。
A. 回避、妥协、合作
B. 强制解决
C. 寻求领导帮助
D. 树立更高目标
