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[多项选择]张某于2009年1月1日起开始在甲公司上班，直到2010年1月11日，甲公司一直未与张某订立书面劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，下列表述正确的是( )。
A. 自2009年1月1日至2009年12月31日，甲公司应当向张某每月支付2倍的工资补偿
B. 自2009年2月1日至2009年12月31日，甲公司应当向张某每月支付2倍的工资补偿
C. 视为甲公司自2009年1月1日起已经与张某订立了无固定期限劳动合同
D. 视为甲公司自2010年1月1日起已经与张某订立了无固定期限劳动合同
[判断题]甲公司长期委托张某向乙公司购买原材料，后因张某有过错，甲公司解除了与张某的委托关系，但并未就此事通知乙公司，后张某仍以甲公司的名义向乙公司购买原材料，甲公司应对张某该行为产生的后果承担民事责任。( )
[判断题]甲公司长期委托张某向乙公司购头原材料，后因张某有过错，甲公司解除了与张某的委托关系，但并未就此事通知乙公司，后张某仍以甲公司的名义向乙公司购买原材料，甲公司应对张某该行为产生的后果承担民事责任。( )
[多项选择]
张某在甲公司连续工作满10年，甲公司准备和张某再签订一份5年的劳动合同，张某则要求签订无固定期限劳动合同，甲公司认为如果张某拒绝与公司签劳动合同，公司就不再续签劳动合同，也不需要支付经济补偿金。为此，双方发生争议，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会发现张某与甲公司约定的竞业禁止期限为3年。
根据上述资料，回答下列问题：
在下列情况下，甲公司应当签署无固定期限劳动合同或者视为签订无固定期限劳动合同（）。
A. 张某在甲公司连续工作满十年
B. 甲公司初次实行劳动合同制度，张某在该用人单位连续工作满十年
C. 张某与甲公司连续续订两次固定期限劳动合同，再次续订劳动合同
D. 甲公司自用工之日起满一年不与张某订立书面劳动合同
[不定项选择]张某与甲公司签订了委托代理合同，约定张某代理甲公司与乙公司谈判签约，甲公司向张某签发了授权委托书，张某持授权委托书与乙公司谈判，张某获得委托代理权的依据是( )
A. 法律规定
B. 张某与甲公司签订的委托代理合同
C. 甲公司签发授权委托书的行为
D. 张某代理甲公司与乙公司谈判的行为
[简答题]2005年6月8日，甲公司收到一张应由甲公司与乙公司共同负担费用支出的原始凭证，甲公司会计人员张某以该原始凭证及应承担的费用进行账务处理，并保存该原始凭证；同时应乙公司要求将该原始凭证复制件提供给乙公司用于账务处理。年终，甲公司拟销毁一批保管期满的会计档案，其中有一张未结清债权债务的原始凭证，会计人员李某认为只要保管期满的会计档案就可以销毁。
要求：根据我国会计法律制度的规定，回答下列问题：
(1)会计人员张某将原始凭证复制件提供给乙公司用于账务处理的做法是否正确简要说明理由。
(2)会计人员李某的观点是否正确简要说明理由。
