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[多项选择]企业发生的合理的工资薪金支出，包括( )。
A. 与员工任职或者受雇有关的其他支出
B. 年终加薪和补贴
C. 加班工资
D. 工资、奖金、津贴
[单项选择]某企业为居民企业，2010年实际发生的工资、薪金支出为150万元，计提三项经费27.75万元，其中福利费本期发生21.75万元，拨缴的工会经费为3万元，已经取得工会拨缴收据，实际发生职工教育经费3万元，该企业2010年应调增应纳税所得额为( )万元。
A. 0
B. 0.75
C. 1.5
D. 2.5
[单项选择]企业实际发生的工会经费、职工福利费和职工教育经费支出，准予在企业所得税前扣除的部分分别为不超过工资薪金总额的( )。
A. 2%、14%、1.5%
B. 1.5%、14%、2%
C. 2%、14%、2.5%
D. 2.5%、14%、2%
[单项选择]企业为员工支付的下列报酬不属于工资薪金支出范畴的是（）。
A. 为车间生产雇佣季节工
B. 为宣传产品返聘退休人员
C. 为发现人才招用实习生
D. 为职工理发室雇佣临时工
[多项选择]企业发生的下列支出中不准予在税前扣除的有（）
A. 已足额提取折旧的固定资产的改建支出
B. 固定资产的大修理支出
C. 租入固定资产的改建支出
D. 缴纳的企业所得税税款
E. 企业发生的增值税
[单项选择]根据《企业所得税法实施条例》，企业发生的职工条例费支出不超过（）的14%的部分，准予扣除。
A. 工资福利总额
B. 工资薪金总额
C. 职工缴纳社会保险费总额
D. 职工缴纳个人所得税总额
[判断题]企业在生产经营活动中发生的借款费用，准予扣除。( )
[单项选择]个人所得税法规定，外籍人员的工资薪金所得的费用扣除标准为( )元。
A. 2000
B. 2800
C. 4800
D. 5200
[单项选择]企业发生公益性捐赠支出，准予在计算应纳税所得额时扣除，但不得超过年度利润总额的
A. 8%
B. 10%
C. 12%
D. 15%
[判断题]企业实际支付的工资总额超过计税工资时，超出的部分应作为纳税扣除项目。但企业实际支付的工资总额低于计税工资时，应按实际支付的工资总额作为纳税扣除项目，即企业实际支付的工资总额低于计税工资的部分不调整应纳税所得额。 ( )
[判断题]企业发生的支出应当区分收益性支出和资本性支出，收益性支出在发生当期直接扣除；资本性支出应当分期扣除或者计入有关资产成本，不得在发生当期直接扣除。( )
[单项选择]下列支出中，在计算企业所得税应纳税所得额时，准予扣除的是______。
A. 向投资者支付的利息、红利
B. 无形资产摊销费
C. 赞助支出
D. 当期购置的固定资产原价
[判断题]除国务院财政、税务主管部门另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额1.5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。 ( )
