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发布时间:2023-12-12 06:56:31

[简答题]试论我国公务员制度的特色。

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[单项选择]我国公务员的分类制度是
A. 职位分类制度
B. 品位分类制度
C. 以职位分类为主,职位分类与品位分类相结合的制度
D. 以品位分类为主,品位分类与职位分类相结合的制度
[单项选择]我国公务员制度不同于西方公务员制度的是( )
A. 实行分类管理体制
B. 实行激励竞争机制
C. 实行法制化管理机制
D. 实行党管干部原则
[简答题]结合实际说明我国国家公务员制度与西方国家公务员制度存在着哪些不同。
[多项选择]
二、多项选择题(共10题)
同以往我国政府人事管理制度相比较,我国当前实行的公务员制度的特色是( )
A. 强调国家公务员政治中立
B. 建立新陈代谢机制
C. 增强激励竞争机制
D. 坚持党管干部的原则
[简答题]我国公务员制度包括哪些内容
[判断题]我国公务员制度又称文官制度,是适合我国国情的干部人事制度。 ( )
[判断题]我国现行公务员制度要求公务员遵循“政治中立”原则。( )
[简答题]简述我国公务员保险制度中存在的问题。
[简答题]简述公务员工时制度的含义与公务员工时制度的规定的含义。
[简答题]简述我国公务员制度级别设置的功能。
[简答题]简析我国公务员制度与传统干部人事制度的不同点。
[多项选择]我国公务员制度对原干部人事制度的发展有()
A. 实行分类管理体制
B. 实行激励竞争机制
C. 实行新陈代谢机制
D. 实行勤政廉政保障机制
E. 实行法制化管理体制
[单项选择]建立和推行公务员考试录用制度,开阔了用人部门选择公务员的视野;给社会上有知识、有能力、愿意成为公务员的人提供了在平等基础上凭真才实学竞争的机会;有利于优秀人才的脱颖而出,从而为造就一支高素质、专业化的国家公务员队伍创造了条件。它增加了选人的透明度,将选人置于社会、群众和舆论的监督之下,促进了政府机关的廉政建设,从机制和制度上防止了进人用人过程中的不正之风。它建立了一种奋发向上的机制,鼓励、引导广大青年认真学习、勇于实践、不断进取,有助于促进全社会形成一种重才、爱才、惜才、用才的良好风气。它丰富和发展了人才选拔方法,有利于促进全社会人才资源的整体开发。
这段话的中心思想是( )。
A. 推行公务员考试录用制度有诸多好处
B. 推行公务员制度有很多好处
C. 推行公务员制度有利于选人
D. 公务员考试录用制度有利于社会人力资源的开发

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