更多"出租汽车司机甲因被单位领导批评，为发泄不满、私愤，驾车驶入闹市区向密集"的相关试题:
[单项选择]患者男性，30岁，因被批评感到压抑，服敌敌畏，被家人及时发现，送医院诊治。反映患者病情变化的最主要观察指征是
A. 表情
B. 面容
C. 瞳孔
D. 呕吐物
E. 皮肤与黏膜
[单项选择]某蔬果供应站职工甲因不服本站人事调动，被扣发了部分奖金。次日甲上班后为发泄不满，即手持竹扫帚殴打正在搬运土豆的本部副经理邬某的背部和臀部，引起在场顾客和部分职工的围观，造成供应站秩序混乱。案发当天，甲意识到自己的行为有过错，主动向邬某道歉。县公安局经调查后认定甲的行为扰乱了公共秩序，根据《治疗管理处罚条例》之规定，给予甲行政拘留5天的处罚。
请回答：
甲不服人事调动可采的合法救济途径是：
A. 申请行政复议
B. 直接提起行政诉讼
C. 须先申请行政复议，对复议决定不服再提起行政诉讼
D. 依据有关法律或行政法规提出申诉
[多项选择]泸县某高级中学三年级二班学生唐某（女，15岁）因对王老师批评教育不满，在网上发布辱骂王老师的帖子10多条，还将此消息在同学中散布，致使王老师的工作和生活受到严重影响。泸县公安局喻寺派出所调查证实后，拟对唐某作出治安处罚600元。对此，下列说法错误的有：（）
A. 泸县公安局喻寺派出所可以自己名义作出该处罚决定
B. 泸县公安局喻寺派出所可以在作出治安处罚决定的同时，当场收缴罚款
C. 王老师认为该处罚过轻的，既可以申请行政复议，也可以直接提起行政诉讼
D. 鉴于唐某年仅15岁，因此不应给予唐某处罚，但责令监护人严加管教即可
[不定项选择]李某(17周岁)是甲公司招用的职工，双方订立了书面劳动合同。在试用期内，李某为发泄对公司的不满，在公司产生的饮料中放人了污物。请判断下列表述正确的选项
A. 李某与公司之间成立的劳动合同无效
B. 甲公司可以解除与李某的劳动合同
C. 李某与甲公司之间成立的劳动合同是可撤销的合同
D. 在试用期内，公司不能解除与李某的劳动合同
[单项选择]张某被甲建筑队招用，双方订立书面劳动合同。张某为发泄对项目经理的不满，将工程材料以次换优。根据以上事实，______表述是正确的。
A. 张某和甲建筑队的劳动合同可以撤销
B. 张某和甲建筑队的劳动合同是无效的
C. 甲建筑队可以与张某解除劳动合同
D. 在试用期间，甲建筑队不能解除与张某的劳动合同
[单项选择]赵某是某看守所的监管人员，2004年在其值班之际，为了发泄对看守所领导人员的不满，私自将在押人员钱某放走，致使钱某由此脱逃。对本案的定性，正确的是哪一选项
A. 赵某构成私放在押人员罪，钱某是共犯
B. 钱某构成脱逃罪，赵某是共犯
C. 赵某构成私放在押人员罪，钱某构成脱逃罪，对二者仍适用总则共犯的规定
D. 赵某构成私放在押人员罪，钱某构成脱逃罪，对二者不适用总则共犯的规定
[单项选择]最近你的主管总是对你不满甚至当面批评你，你觉得自己一直在按部就班、稳定有序地工作，与往常并没有不同之处。面对这样的情况，你会（）
A. 感到疑惑，努力弄清主管的想法
B. 感到伤心，不满主管对自己的态度
C. 感到遗憾，但不会影响自己的工作
D. 感到不解，会找时间与主管聊一聊
