更多"王某与A公司签订了为期3年的劳动合同，并约定试用期为3个月。王某工作2"的相关试题:
[不定项选择]王某与A公司签订了为期3年的劳动合同，并约定试用期为3个月。王某工作2个月后，发现B公司有更合适自己的职位，便向A公司提出解除劳动合同。以下分析正确的是：
A. 王某可以随时通知A公司解除劳动合同
B. 王某必须提前30天以书面形式通知A公司才能解除劳动合同
C. 王某不能解除劳动合同
D. 王某必须经A公司同意方能解除劳动合同
[单项选择]某国有企业与王某签订了为期五年的劳动合同，工作三年后，王某因严重违纪被企业解除了劳动合同。若王某符合申领失业保险的条件，其可以获得的失业保险待遇是（）
A. 可以领取不超过其12个月工资的失业救济金
B. 可以领取不超过12个月的失业救济金
C. 可以领取不超过其18个月工资的失业救济金
D. 可以领取不超过其24个月工资的失业救济金
[单项选择]
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李某自有房屋1间，2005年5月1日与王某签订一份为期3年的房屋租赁合同，由王某承租该房。同年8月6日孙某向李某提出愿意购买该房屋，李某即将要出卖该房屋的情况告知了王某。到了11月7日王某没有任何答复，李某与孙某协商以5万元的价格将该房卖给孙某，双方签订了房屋买卖合同，孙某支付了全部房款。但在双方准备办理房产变更登记前数日，李某遇赵某，赵某愿以
6万元价格买下该房屋。李某遂与赵某又签订了一份房屋买卖合同，且双方第二天即到房屋管理部门办理了变更登记。不久，赵某向银行贷款，以该房设定抵押。现就本案例回答以下问题。 |
就房屋租赁关系而言，下列表述中正确的有( )。
A. 该房为私房，李某有权自由出租，无须向房屋主管部门登记备案
B. 房屋租金由李某、王某自愿协商确定，法律并无最高数额限制
C. 李某将房屋卖给他人后，若新房主不愿继续出租，则其有权要求终止租赁合同
D. 李某、王某均为自然人，故该租赁合同可以采取书面形式，也可以采取口头形式
[多项选择]王某与某企业签订了为期5年的劳动合同，合同签订后的第3年，王某辞职。王某应向企业支付的项目有
A. 企业招聘王某所支付的特别费用
B. 企业为王某支付的专项培训费
C. 王某辞职给企业造成的直接损失
D. 王某辞职给企业造成的间接损失
[简答题]2009年5月10日，王某与甲公司签订了一份为期2年的劳动合同，约定试用期6个月，在试用期内工资500元(当地最低工资600元)，试用期满后公司开始为王某缴纳社会保险费，工资调为1000元。2010年3月，王某在工作中严重失职给公司利益造成了重大损失，甲公司决定立即与王某解除劳动合同。王某以自己已怀孕1个月为由，认为公司解除劳动合同不合法，遂向劳动争议仲裁委员会申诉。王某与甲公司签订的劳动合同中存在哪些不合法之处
[单项选择]2014年6月1日王某经面试合格与某开发公司签订了为期5年的劳动合同，并约定了试用期，该试用期最迟至（）。
A. 2014年6月30日
B. 2014年8月1日
C. 2014年12月1日
D. 2015年6月1日
[单项选择]王某应聘到某施工单位，双方于4月15日签订为期三年的劳动合同，其中约定试用期3个月，次日合同开始履行。7月18日，王某拟解除劳动合同，则（）.
A. 必须取得用人单位同意
B. 口头通知用人单位即可
C. 应提前30日以书面形式通知用人单位
D. 应报请劳动行政主管部门同意后以书面形式通知用人单位
[单项选择]王某是某纺织厂新招工作人员，于2008年5月10日与厂方签订了为期5年的劳动合同，合同中规定试用期为1年。同年12月，王某自感浑身乏力、恶心，经诊断为生产原料过敏症。王某提出转换工作岗位，要求调到厂部办公室工作。但由于厂部实行严格的定员标准，企业未能满足其要求。在调换工作未能如愿的情况下，王某一直请病假。厂方于2009年2月，以"试用期内，经考察不符合录用条件"为由，解除与王某所签的劳动合同。根据以上资料，回答下列问题：厂方必须（）解除合同。
A. 在任何时间内
B. 不能
C. 在试用期结束后
D. 等王某的医疗期结束后
[单项选择]王某是某纺织厂新招的工作人员，于2008年5月10日与厂方签订了为期5年的劳动合同．合同中规定试用期为1年。同年12月，王某自感浑身乏力、恶心，经诊断为生产原料过敏症。王某提出转换工作岗位，要求调到厂部办公室工作。但由于厂部实行严格的定员标准，企业未能满足其要求。在调换工作未能如愿的情况下，王某一直请病假。厂方于2009年2月，以“试用期内，经考察不符合录用条件”为由，解除了与王某所签订的劳动合同。
根据上述材料，回答下列问题。
按照法律规定，劳动合同的试用期限最长不能超过( )个月。
A. 2
B. 3
C. 6
D. 12
[不定项选择]蒋某与某造纸厂签订了为期3年的劳动合同，该合同书中规定了试用期为1年，在试用期内蒋某不得单方提出解除劳动合同，试用期满后，蒋某要求解除合同时，需提前60天通知厂方，并须征得厂方的同意，否则厂方不负责转移档案关系。对于该合同的规定，你认为以下说法错误的是：( )
A. 合同规定1年的试用期符合劳动法的规定，该厂做法是合法的
B. 合同规定蒋某在试用期内不得单方解除劳动合同是违反劳动法规定的
C. 合同规定试用期满后，蒋某要解除劳动合同需提前60天通知厂方是符合劳动法规定的
D. 合同规定试用期满后，蒋某辞职必须得到厂方的同意，否则厂房不负责转移档案关系是违反劳动法规定的。
