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发布时间:2023-10-12 13:59:46

[多项选择]为了确保招聘工作的效率、公正性、科学性,招聘人员在招聘工作中必须掌握的技术方法有( )。
A. 掌握获取和比较人力资源信息的方法
B. 掌握招聘各环节的技术标准
C. 了解符合录用的人力资源的主要来源,以及通过何种方式可有效而低成本地接触这些来源
D. 熟悉招聘中的各种人事测量手段及其技术特点和要求

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[多项选择]为了确保招聘工作的效率、公正性、科学性,招聘人员在招聘工作中必须掌握的技术方法有( )。
A. 掌握获取和比较人力资源信息的方法
B. 掌握招聘各环节的技术标准
C. 掌握竞争对手的招聘方法和招聘技术
D. 熟悉招聘中的各种人事测量手段及其技术特点和要求
E. 了解符合录用人力资源的主要来源,以及通过何种方式可有效而低成本地接触这些来源
[多项选择]为了确保招聘工作的效率、公正性、科学件,招聘人员在招聘工作中必须掌握的技术方法有( )。
A. 掌握获取和比较人力资源信息的方法
B. 掌握招聘各环节的技术标准
C. 了解符合录用的人力资源的主要来源,以及通过何种方式可有效而低成本地接触这些来源
D. 熟悉招聘中的各种人事测量手段及其技术特点和要求
E. 掌握竞争对手的招聘方法和招聘技术
[判断题]社会监理是具有服务性、公正性、严谨性和科学性。()
[单项选择]建设项目后评价的基本原则有独立性、()、科学性、公正性。
A. 客观性
B. 简单性
C. 复杂性
D. 广泛性
[判断题]为确保销售物流工作的持续有效,企业必须对物流活动中的各工作人员或中层管理人员的效率进行绩效管理,保证销售物流的高效率和有效性。
[简答题]为了提高生产效率,员工可穿工作服、鞋靴上卫生间
[判断题]动机强度与工作效率是呈正相关关系,动机强度提高工作效率就越高,反之,动机强度越低则工作效率也越低。
[单项选择]组合投资管理工作中,确保实现投资目标的重要手段是( )。
A. 组合投资的方针和政策
B. 组合的投资分析
C. 投资组合的构建
D. 投资组合的调整
[多项选择]某公司为了提高员工的工作效率,公司高层决定通过工作研究的方法来提高员工的作业能力和降低劳动的疲劳程度。根据以上资料,回答下列问题:工作研究包括()。
A. 方法研究
B. 战略研究
C. 时间研究
D. 薪酬研究
[单项选择]某政府为了提高工作效率,计划召开一个连续四天的工作会议,集中讨论、审批分别涉及交通、能源、社会保障、社会保障、文化、信息技术、教育、环境保护等方面的7个申请项目。会议议程规程: (1)每天讨论的项目不超过3个 (2)文化申请项目必须安排在第二天讨论 (3)文化项目的讨论安排在能源项目之后,但是在社会保障项目之前 (4)社会保障项目的讨论安排在交通项目之前,但在教育项目之后如果第二天讨论一个申请项目,则以下哪项一定在第一天讨论?()
A. 交通
B. 能源
C. 社会保障
D. 文化
[单项选择]文书工作中的()是保证文书制作质量,提高文书工作效率,克服文牍主义的重要手段。
A. 安全
B. 统一
C. 精简
D. 高效
[单项选择]为了提高运作效率,H公司应当实行灵活工作日制度,也就是充分考虑雇员的个人意愿,来决定他们每周的工作与休息日。研究表明,这种灵活工作日制度,能使企业员工保持良好的情绪和饱满的精神。 上述论证依赖以下哪项假设( ) Ⅰ.那些希望实行灵活工作日制度的员工,大都是H公司的业务骨干。 Ⅱ.员工良好的情绪和饱满的精神,能有效提高企业的运作效率。 Ⅲ.H公司不实行周末休息制度。
A. 只有Ⅰ
B. 只有Ⅱ
C. 只有Ⅲ
D. 只有Ⅱ和Ⅲ

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