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[判断题]( )运输企业的市场营销部门和营销人员,对内是运输企业利益的代表,对外是社会利益的代表。
A. 正确
B. 错误
[单项选择]航空市场营销环境因素是影响航空运输企业营销的最重要的外在因素，对企业而言，这些因素属于( )。
A. 可控
B. 不可控
C. 可调整
D. 不可调整
[判断题]（）货源计划包括货源市场开发和揽货计划，是运输企业市场营销的核心内容，在年度运输计划中具有主体地位。
[判断题]（）城市与社区关系是运输企业外部最重要的市场营销之一。
[判断题]（）对运输企业来讲，建立并维护良好的市场营销关系并不难。
[单项选择]绿色营销是指企业在营销活动中，谋求消费者利益、企业利益与环境利益的协调，既充分满足消费者的需求，实现企业利润目标，也充分注意( )。
A. 自然生态平衡
B. 客户满意度
C. 社会责任
D. 与政府的公共关系
[单项选择]某企业在进行市场营销人员培训时，请受训人员分别扮演营销主管、营销员工、客户，并对存在的苷种营销的问题进行分析和处理，以培养柙提高市场营销人员的工作能力。该企业采用的培训方法是（）。
A. 行动学习法
B. 案例研究法
C. 情景模拟法
D. 行为示范法
[单项选择]社会营销观念认为市场营销需要正确处理企业利益、消费者利益和( )利益三者之间的关系，把它们有机地结合起来。
A. 生产者
B. 经营者
C. 社会
D. 购买者
[判断题]
社会营销观念要求企业要考虑到消费者和社会的长远利益，将企业利益、消费者利益和社会利益有机地结合起来。（）
[单项选择]企业在营销活动中，谋求消费者利益、企业利益与环境利益的协调，既充分满足消费者的需求，实现企业利润目标，也充分注意自然生态平衡。这种类型的营销是( )。
A. 社会营销
B. 绿色营销
C. 大市场营销
D. 目标营销
[多项选择]在我国运输市场营销中，公路运输的货源网络成员、铁路运输的中介组织和海运的揽货网络成员分别是（）。
A. 专业货物运输代理企业
B. 综合性的运输代理公司
C. 零担货物中介网点
D. 铁路运输组织下属服务机构
[单项选择]某企业对营销部门的人力资源需求进行预测，由营销部经理和营销总监根据工作中的经验和对企业未来业务量增减情况来预测营销人员的需求数量。该企业采用的人力资源需求预测方法是（）
A. 管理人员判断法
B. 线性回归分析法
C. 德尔菲法
D. 管理人员接续计划法
[单项选择]企业中的生产、营销、技术等部门属于( )部门。
A. 参谋
B. 职能
C. 直线
D. 事业
[单项选择]在市场营销管理哲学中，( )观念要求市场营销者在制定市场营销政策时要统筹兼顾三方面的利益，即企业利润、消费者需要的满足和社会利益。
A. 市场营销
B. 社会市场营销
C. 产品
D. 生产
[单项选择]在市场营销管理哲学中（）观念要求市场营销者在制定市场营销政策时要统筹兼顾三方面的利益，即企业利润、消费者需要的满足和社会利益。
A. 市场营销
B. 社会市场营销
C. 产品
D. 生产
[单项选择]保险营销部门是保险企业中的一个独立的单位，这是( )营销阶段的表现。
A. 以产品为导向
B. 以市场为导向
C. 以消费者为导向 D．以销售为导向
[判断题]自2004年1月20口起，对商品营销活动中，企业和单位对营销业绩突出的营销人员以培训班、研讨会、工作考察等名义组织旅游活动，通过免收差旅费、旅游费对个人实行的营销业绩奖励（包括实物、有价证券等），应根据所发生费用的全额并入营销人员当期的工资、薪金所得，按照“工资、薪金”所得项目征收个人所得税，由提供上述费用的企业和单位代扣代缴。（）
