更多"在访谈中，访谈者要注意避免提出不恰当的问题，误导被访者，使访谈变得混乱"的相关试题:
[多项选择]在访谈中，访谈者要注意避免提出不恰当的问题误导被访者，以下哪些问题属于不恰当的问题？（）
A. 双重问题
B. 关联性问题
C. 导向性问题
D. 尖锐问题
E. 封闭式问题
[简答题]在访谈中，访谈者要注意避免提出不恰当的问题，误导被访者，使访谈变得混乱，试举出三种不恰当问题的类型。
[多项选择]询问法就是向被访者提出一些问题，由被访者回答，研究者根据这些回答进行归类统计分析而获得相关的数据，通常根据询问的对象及使用工具的差异，可以将询问法分为（ ）等类型。.
A. 经理询问法
B. 电话询问法
C. 客户询问法
D. 路上拦截法
E. 因特网询问法
[填空题]（）是访谈的灵魂，访谈者要将自己的全部注意力集中于被访者，给予被访者最大的、无条件的、真诚的关注，激发访谈者倾吐表达的愿望，从而获取更多的有效信息。
[判断题]编制访谈记录会让被访者感到不被尊重，因此只需访谈方掌握，不需要被访者确认。
[单项选择]倾听的目的在于摸清被访者真正的想法。因此，要主动接受和捕捉被访者提供的信息，理解语言的含义，注意被访者的（），找出没有用语言表达的线索。
A. 潜台词
B. 肢体语言
C. 表情
D. 态度
[单项选择]为了获得过去行为的写照，面试考官应当避免提出的问题是（ ）
A. “你是怎样看待部门之间出现的不合作现象的?”
B. “当你的工作得到了不好的反馈时，你是怎么做的?”
C. “请举一个你亲身经历过的部门合并中人员重组的事例。”
D. “在你所承担的项目中，你是怎样获得技术部的支持和帮助的?”
[多项选择]深度访谈法的主要特点是深入挖掘单个被访者的（）。
A. 态度
B. 感受
C. 动机
D. 消费
E. 文化
[填空题]访谈者对结束访谈和（）一定要有所重视，争取给被访者留下一个关于访谈的整体的美好回忆。
[单项选择]访谈人员应以同理心来倾听，实现与被访者的（）。
A. 认同
B. 情感共鸣
C. 利益捆绑
D. 和谐相处
[简答题]请简述访问员在对被访者进行采访时可以使用哪些询问技巧。
[判断题]倾听的目的在于摸清被访者真正的想法，获取更多的有效信息。
[填空题]倾听的目的在于摸清被访者真正的想法，获取更多的（）。
[单项选择]当经费有限，被访者分布又不集中时，可采用（ ）调研方法。
A. 入户询问法
B. 邮寄询问法
C. 电话询问法
D. 德菲尔法
[填空题]倾听的另一个目的在于赢得被访者的（），为以后的访谈奠定基础。
[判断题]访谈开始时，不要将访谈目的告知被访者，以便对方能够透露更多信息。
[填空题]在访谈中，访谈者可以通过自已的一定行为影响被访者，其中主要指要善于运用自已的（）和（）控制访谈进程。
