更多"[单选题] 根据《劳动法》,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任"的相关试题:
[单选题]劳动定额的作用之一是劳动定额是实行经济核算和成本管理的
A.重要依据
B.重要手段
C.重要基础
D.有力工具
[单选题]劳动者以完成一定劳动定额为计酬标准的工作时间制度是()
A.标准工作日
B.综合计算工作日
C.计件工作日
D.弹性工作日
[单选题]根据劳动法的有关规定，( )，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
A.在试用期间被证明不符合录用条件的
B.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的
C.严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的
D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
[多选题]劳动定员标准与劳动定额标准的关系是（）
A.定额标准越高，定员水平就越先进，定员数量就越少
B.在理论研究上表现为研究制订劳动定员标准可以反推劳动定额标准，通过研究制订劳动定额标准也可以推定出劳动定员标准
C.生产技术条件、劳动组织方式和员工素质状况决定了两者的水平
D.定额标准越低，定员水平就越先进，定员数量就越少
E.生产技术条件、劳动组织方式和员工素质状况不能决定了两者的水平
[单选题]概算定额与预算定额的定额表中的劳动定额数值是以( )的形式表示的。
A.定额基价
B.工程内容
C.产量定额
D.时间定额
[单选题]劳动额定的作用之一是劳动定额是计划管理的
A.一个重要依据
B.重要手段
C.重要基础
D.有力工具
[判断题]劳动定额管理是指综合考虑企业生产装备、技术水平、劳动组织、员工素质等条件，制订和实施劳动定员标准，推进企业按定员定额组织生产的过程。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《劳动法》 的规定: 用人单位必须为劳动者提 供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用 品,对从事有职业危害作业的劳动者应当( )。
A.给予劳动津贴
B.定期进行健康检查
C.安排合理的休息时间
[判断题]劳动定额是企业最为重要的定额之一，它还有其他多种表现形式，如时间定额和产量定额等。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《劳动法》,下列( )属于劳动者享有的权利。
A. 平等就业和选择职业
B. 享受社会保险和福利
C. 完成劳动任务
D. 提高职业技能
E. 提请劳动争议处理
[判断题]根据《劳动法》规定，劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的而劳动合同，单位可以拒绝。( )
A.正确
B.错误
[单选题]根据《劳动法》的规定,下列属于劳动者的合法权益( )。
A. 获得劳动报酬
B. 享受社会保险
C. 组织工会
D. 以上各项及其他权利
[多选题]企业定额按劳动定额的表现形式分类可以分为;
A.时间定
B.产量定额
C.看管定额
D.服务定额
E.工作定额
[单选题]根据《劳动合同法》的规定，劳动合同被确认无效，但劳动者已付出劳动的，用人单位向劳动者支付劳动报酬的数额，应当（）。
A.按照当地最低工资标准支付
B.按照本单位平均工资支付
C.参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定
D.按照当地平均工资支付
[填空题]劳动定额的两种基本表现形式有工时定额和（ ）。
