更多"以下（）为人员数据表，用来记录工资变动后的数据。"的相关试题:
[判断题]工资数据替换是将符合条件的人员的某个工资项目的数据，统一替换成某个数据。
[多项选择]下列用来记录分钟数据的文件为（）。
A. ZIIiiiMM.YYY
B. PIIiiiMM.YYY
C. TIIiiiMM.YYY
D. RIIiiiMM.YYY
E. AIIiii-YYYYMM.TXT
F. JIIiii-YYYYMM.TXT
[判断题]修改工资数据时，由系统汇总计算得到的各部门、各人员类别的工资总额会自动更正。
[单项选择]在U850工资模块中增加了增加数据上报与数据采集功能，以下说法不正确的是（）。
A. *.SBP文件为系统导出时的固定类型，文件格式不能修改
B. 多工资类别时，数据上报功能需关闭所有工资类别才可使用
C. 只能应用于同一帐套的不同类别，不适用于不同帐套的工资数据的导入、导出
D. 不存在的人员类别不能导入
[多项选择]操作风险损失数据的每条数据记录至少应反映以下（）等主要属性
[判断题]录入工资基础数据可以单个记录的方式录入，也可以成组方式录入，但不能导入外部的数据。
[判断题]—个会计科目的借方如果用来记录增加额，其贷方一定用来记录减少额。
[单项选择]劳务企业要根据劳务人员考勤表按月编制工资发放表，记录工资支付时间、支付金额，经本人签字确认后，张贴公示。劳务人员工资发放表须报（）项目部备案。
A. 业主方
B. 分包方
C. 总包方
D. 劳务方
[单项选择]职工工资数据表文件按基本工资字段升序索引后，再执行GORECORDN命令，此时当前记录号是（）。
A. 1
B. 基本工资最少的记录的记录号
C. N
D. 基本工资最多的记录的记录号
[填空题]飞行数据、驾驶舱语音记录器获取的信息只能用来确定（）。
[填空题]企业管理费管理人员工资包括管理人员的基本工资、工资性补贴、辅助工资、（）、（）等。
[简答题]评审时发现实验室的检验人员为了保证原始记录的清洁整齐，将现场检测数据和信息记录在临时记录本上，整理资料时再抄写到正式记录表格上，记录的更改也是在临时记录本上进行的，资料存档时只保存正式记录表格。
[单项选择]在MGWR4中，如果用ET-MFG板同时承载信令和话音，以下选项中用来逻辑区分信令数据包和话音数据包的是（）
A. IP地址
B. 端口号
C. VLANTag
D. 以上都不对
[判断题]工资核算系统的日常处理工作中需录入的工资数据就是由工资项目计算公式得到的数据。
[单项选择]人员的调入、调出及工资数据的变化，属于（）功能的操作。
A. 个人工资数据编辑
B. 工资计算汇总
C. 工资数据查询
D. 月末处理
[单项选择]以下统计量中什么是用来观测集中趋势与正态数据（）
A. 四分位间距IQR范围，Q3-Q1
B. 下四分位数，Q1
C. 中位数
D. 平均值
[判断题]为避免现网数据存在隐患，优化前需检查主机数据与BAM数据是否一致、查看以往数据修改记录及修改效果记录、了解BSC、BTS软件版本注意事项和版本问题的规避方法。
[单项选择]无纸记录仪可用来记录（）类型的输入信号。
A. 直流电压和电流信号
B. 各种分度号的热电偶信号
C. 各种分度号的热电阻信号
D. 以上三种
[单项选择]无纸记录仪多用来记录（）类型的输入信号。
A. 直流电压和电流信号
B. 各种分度号的热电偶信号
C. 各种分度号的热电阻信号
D. 以上三种
