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[多选题]某公司拟与张某签订为期3年的劳动合同，关于该合同试用期约定的下列方案中，符合法律制度规定的有（ ）。
A.不约定试用期
B.试用期1个月
C.试用期3个月
D.试用期6个月
[单选题]张某与甲公司在2020年3月签订了为期3年的劳动合同，并约定了试用期。劳动合同约定转正后的工资是每月2400元，公司所在地的最低工资标准为1950元。下列是公司试用期的工资方案，不符合规定的是（ ）。
A.张某的试用期工资为2000元
B.张某的试用期工资为1940元
C.张某的试用期工资为2160元
D.张某的试用期工资为1950元
[单选题]马某与某施工企业订立了一份2年期限的劳动合同,合同约定了试用期,同时约定合同生效时间为5月1日,则试用期最晚应当截止于()
A.11月1日
B.8月1日
C.7月1日
D.6月1日
[单选题]劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过。（）( )
A.一 年
B.两 年
C.六个月
[判断题]《劳动法》规定，劳动合同和约定试用期，试用期最长不得超过3个月。
A.正确
B.错误
[单选题] 甲公司与林某签订 3 年期限劳动合同。并约定试用期。该试用期期限最长不得超过（ ）。
A.3 个月
B.1 个月
C.6 个月
D.2 个月
[单选题] 依据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过( )个月。
A.12
B.10
C.6
D.3
[单选题]劳动合同试用期最长不得超过（）。
A.14天
B.1个月
C.2个月
D.6个月
[单选题]关于劳动合同试用期的说法,正确的是()
A.初次订立劳动合同的,可以仅约定试用期,而不约定劳动合同期限
B.试用期不包含在劳动合同期限之内
C.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期
D.劳动合同期限不满1年的,不得约定试用期
[判断题]《劳动合同法》规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
A.正确
B.错误
[判断题]以完成一定工作任务为期限的劳动合同可以约定试用期。
A.正确
B.错误
[单选题]甲与某施工企业于2018年6月1日签订了3年的劳动合同,其中约定试
用期3个月,次日合同开始履行,2018年10月12日,甲拟解除劳动合同,则()
A.必须取得用人单位同意
B.口头通知用人单位即可
C.应当提前30日以书面形式通知用人单位
D.应当报请劳动行政主管部门同意后以书面形式通知用人单位
[判断题] 甲公司在与赵某签订的劳动合同中约定，合同期限3年，试用期3个月，试用期工资3 000元，转正后工资4 000元，上述约定符合法律规定。（）
A.正确
B.错误
[单选题] 试用期只有在员工( )与公司签订劳动合同时发生,续签劳动合同没有试用期。
A. 第1次
B. 第2次
C.第3次
D.第4次
[判断题]以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
A.正确
B.错误
[单选题]瓦检员张某与甲矿业公司签订了一份为期3年的劳动合同,并约定了试
用期6个月,该公司瓦检员最低档工资为6500元,与张某约定的工资为7500元,
当地最低标准为5500元,则张某在试用期的工资不得低于()元
A.6500
B.5500
C.5200
D.6000
