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[多选题] 物资管理考核采取()相结合的方式进行。
A. 单位自查
B. 上级检查
C. 日常检查
D. 年度考核
[判断题]物资管理考核采取单位自查与上级检查，日常检查与年度考核相结合的方式进行。（）
A.正确
B.错误
[单选题]代维考核采取月度考核和xx考核相结合的方式
A.季度
B.月度
C.年度
[单选题] 代维考核采取月度考核和年度考核相结合的方式。月度考核是对代维单位的基础考核。年度考核是对代维单位年度服务情况的综合考核，以XX公司为主体
A.省
B.地市
C.区域
[判断题]废旧物资管理实行“集中管理、合理利用、集中处置与分级处置相结合”的原则。( )
A.正确
B.错误
[判断题]对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式。
A.正确
B.错误
[判断题]非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。( )
A.正确
B.错误
[单选题]集团公司物资管理的原则是坚持( )与授权采购相结合的管控模式。
A.集中管理
B.集中采购
C.集团管理
D.集团采购
[判断题]物资管理战略目标及规划坚持理论与实践相结合，以提高质量和收益为中心，构建现代（智慧）供应链体系，服务公司发展和电网发展，兼顾前瞻性和可操作性，运用系统科学观点开展工作。
A.正确
B.错误
[多选题] 对重性精神病人管控工作的考核,主要采取( )相结合的方式进行。
A. 实地考察
B. 网上抽查
C. 阶段考核
D. 日常检查
[多选题]10千伏及以下业扩配套电网工程建立( )相结合的物资供应模式。
A.实物储备
B.协议库存
C.供应商寄存
D.物资供应
[多选题]总行部门考核采取平衡计分卡方法，从以下维度进行细化考核：（ ）(出题单位：总行组织人事部）
A.财务
B.客户
C.存贷款
D.内部运营
E.学习成长
[多选题]高铁岗位适应性培训考核，采取脱产培训与日常技术业务学习相结合的方式进行。按照“缺什么、补什么”的原则，突出（ ）等岗位技能培训。
A.新技术
B.新设备
C.新知识
D.新规章
