更多"[多选题]企业的人力资源政策直接影响到企业中每一个员工的业绩和表现。属"的相关试题:
[多选题]随着竞争的日益激烈,员工承受的工作与生活压力越来越大,企业员工的心理健康与否,影响到企业内部的人际关系与人际沟通。下列哪些属于我国衡量心理健康的标准?( )
A. 情绪健康
B. 意志健全
C. 知识技能水平高
D. 统一协调的行为
E. 人际关系适应
[判断题]某企业员工发现危及其安全的紧急情况,直接撤离作业场所,企业领导对该员工进行警告处分,企业的做法符合《安全生产法》的相关规定。( )
A.正确
B.错误
[判断题]每一位员工、每一个部门和每一个单位，每时每刻都要重诚信、讲诚信，遵纪守法和言行一致，忠诚国家和企业。这是公司履行职责，实现企业与员工、公司和社会共同发展的基本前提。
A.正确
B.错误
[简答题]营业人员的语言是否热情、礼貌、准确、得体，直接影响到客户的购买行为，并影响客户对企业的印象。请简要回答一个具备客户服务管理知识的营业人员的话语，应具备哪些特点？
[判断题]设备管理的工作水平,直接影响到企业开发能力和经济效益,随着生产自动化的不断提高,企业将由过去主要依靠熟练技术工人逐步转移到依靠设备的构成的素质方面。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题](65044)( )铁路职业道德对内直接影响到能否形成良好路风,对外直接影响到整个社会的精神风貌。
A.正确
B.错误
[判断题](64886)( )铁路职业道德对内直接影响到能否形成良好路风,对外直接影响到整个社会的精神风貌。
A.正确
B.错误
[判断题]铁路职业道德对内直接影响到能否形成良好路风,对外直接影响到整个社会的精神风貌( )
A.正确
B.错误
[判断题]每一个员工都不是质量的当事人、守护者
A.正确
B.错误
[单选题]( )是每一个员工的基本职业素质体现。
A.放纵他人
B.严于同事
C.放纵自己
D.严于律己
[单选题]短期内虽不会造成电网及人身安全或直接影响到用户计量准确性，但已直接影响到考核指标、线损计算准确性等，需在近期内安排消除的缺陷为营销( )缺陷。
A.Ⅰ类
B.Ⅱ类
C.Ⅲ类
D.Ⅳ类
[判断题]企业年金所需费用由企业和员工共同承担，员工个人缴费由企业从员工工资中代扣代缴。
A.正确
B.错误
[单选题]公司要求员工忠诚企业，奉献社会。这表明公司信赖忠诚企业的员工，员工应热爱企业，维护(____)利益，奉献爱心，履行社会责任。
A.企业
B.电网
C.国家
D.社会
[简答题]每一个新员工上岗之前都应该得到岗前培训,这关系到员工进入工作状态的快慢和对自己工作的真正理解以及对自我目标的设定。那么岗前培训主要包括哪些内容?
[单选题]某企业在进行地下管道维修时,由该企业一名员工带领当天从劳务市场招收的3名劳务人员直接进入现场工作,1名先入井的劳务人员中毒晕倒,另外3名立即下井抢救,因没有穿戴任何防护设备均中毒倒地导致4人死亡,为防止类似事件再次发生,应采取的防范措施是()。
A.得招用临时1从事井下作业
B.不准任何人再进入该井对
C.新工人进行安全知识培训后上岗
