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[单选题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，员工因违规违纪行为受到纪律处分或经济处罚的，单位应出具处分决定书，处分决定自作出之日起生效，并书面通知本人。员工下落不明或其他情况无法签字确认的，发出公告，自发出公告之日起，经过(____)日，即视为本人签字确认。
A.30
B.60
C.90
D.180
[单选题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，违规违纪行为造成经济损失35万元，属于哪个等级的经济损失？(____)
A.一般
B.较大
C.重大
D.特大
[单选题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，违规违纪行为造成经济损失50万元，属于哪个等级的经济损失？(____)
A.一般
B.较大
C.重大
D.特大
[判断题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，违规违纪行为造成的经济损失分为一般、较大、重大、特大经济损失四个等级。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》（国家电网企管〔2021〕63号），员工奖惩遵循“依法合规、奖惩分明、公平公正”的原则。奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合，惩处坚持惩罚和教育相结合。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，员工奖惩应遵循(____)原则。
A.依法合规
B.有过必究
C.奖惩分明
D.公平公正
[单选题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》（国家电网企管〔2021〕63号），违反电力安全工作规章制度、规程规范，发生（）安全事件的，根据公司安全工作奖惩规定，按照事故调查结论，视情节轻重，给予警告至解除劳动合同处分
A.一至五
B.一至六
C.一至七
D.一至八
[判断题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，员工在管理、科技、生产等方面取得重大创新成果或者作为主要人员完成国家“卡脖子”技术攻关任务的，可给予奖励。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，对员工的三种惩处方式可单独运用，也可并用。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，员工违反劳动纪律，经常迟到、早退，旷工，消极怠工，没有完成生产任务或工作任务的应予以惩处。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，员工有以下哪些行为应予以惩处？(____)
A.违反劳动纪律，经常迟到、早退，旷工，消极怠工，没有完成生产任务或工作任务的
B.无正当理由不服从工作安排、指挥，或者无理取闹、聚众闹事、打架斗殴，影响生产秩序、工作秩序的
C.违反工作纪律，玩忽职守，违反技术操作规程和安全操作规程，或者违章指挥，造成安全、质量等责任事故的
D.滥用职权，在工作中严重失职或过失给企业造成经济损失和不良影响的
E.弄虚作假，在工作中存在隐瞒、篡改、伪造资料，落实上级决策部署打折扣、搞变通、走过场等行为，造成不良影响的
F.泄露公司商业秘密、技术秘密等，给公司造成经济损失和商誉损失的
[多选题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，员工有下列哪些表现可给予奖励？(____)
A.在管理、科技、生产等方面取得重大创新成果或者作为主要人员完成国家“卡脖子”技术攻关任务的
B.在技能竞赛、劳动竞赛、知识竞赛中成绩优异的
C.保护公共财产，抢险救灾有功，防止或者消除事故，使国家、企业和人民群众免受重大损失的
D.忠于职守、甘于奉献、廉洁奉公，事迹突出的
E.制止违规违纪行为，对维护正常生产秩序和工作秩序有突出贡献的
F.见义勇为、制止不法行为、维护社会和谐稳定等方面，事迹突出的
[单选题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，对员工的惩处主要包括（ ）、纪律处分和经济处罚三种方式。
A.通报批评
B.绩效考核
C.组织处理
D.警告
[判断题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，对员工的惩处主要包括组织处理、纪律处分和经济处罚三种方式，三种惩处方式不可并用。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》，对员工的奖励主要包括通报表扬、表彰并授予荣誉称号和物质奖励三种方式。
A.正确
B.错误
