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[单选题]属于"应付职工薪酬"科目核算的业务是
A.给职工发放加班费
B.给采购员报销差旅费
C.给职工发放股票股利
D.给职工发放工作服和手套
[判断题]行社在职工薪酬的计量时，对于货币性职工薪酬，应计入当期费用，通过“应付职工薪酬”科目核算；对于非货币性职工薪酬，可直接在当期费用科目核算。
A.正确
B.错误
[单选题]登记在应付职工薪酬科目贷方的业务是
A.发放职工工资
B.分配职工工资
C.缴存社会保险费
D.代扣个人所得税
[单选题]应登记在应付职工薪酬科目贷方的业务是
A.分配工资
B.发放工资
C.缴存住房公积金
D.缴存社会保险费
[单选题]企业提供自有房屋给职工免费居住,归属应付职工薪酬明细科目核算的是
A.短期薪酬
B.职工工资
C.职工福利费
D.非货币性福利
[多选题]下列各项中,应通过“应付职工薪酬”科目核算的有( )。
A. 支付职工的工资.奖金及津贴
B. 按规定计提的职工教育经费
C. 向职工发放的防暑降温费
D. 职工出差报销的差旅费
[单选题]关于应付职工薪酬科目,表述不正确的是
A.负债类科目
B.余额一般在贷方
C.借方登记实际发放的职工薪酬
D.贷方登记实际发放的职工薪酬
[单选题]不属于应付职工薪酬明细科目的是
A.职工股利
B.职工福利费
C.社会保险费
D.工资、奖金、津贴和补贴
[多选题]属于应付职工薪酬明细科目的是
A.带薪缺勤
B.辞退福利
C.货币性福利
D.住房公积金
[判断题]“应付职工薪酬”科目可设"工资、奖金、津贴和补贴""职工福利费""社会保险费""住房公积金""非货币性福利"等明细科目。
A.正确
B.错误
[判断题]企业将其拥有的房屋无偿提供职工使用,应贷记"应付职工薪酬——职工福利费"科目。
A.正确
B.错误
[单选题]企业从应付职工薪酬中代扣的职工房租,应借记的科目是
A.银行存款
B.其他应收款
C.其他应付款
D.应付职工薪酬
[判断题]企业给困难职工发放的补助,应贷记"应付职工薪酬——非货币性福利费"科目。
A.正确
B.错误
[单选题]企业正常支付职工产假期间工资,属于应付职工薪酬的
A.职工工资
B.工会经费
C.职工福利费
D.短期带薪缺勤
[判断题]企业月末分配财务人员工资时,应借记'管理费用"科目 ,贷记"应付职工薪酬——工资、奖金、津贴和补贴"科目。
A.正确
B.错误
[单选题]关于应付职工薪酬内容的表述,不正确的是
A.职工薪酬按其性质不同可分为短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利四类
B.短期薪酬是企业为职工提供相关服务的年度报告期间结束后6个月内需要全部予以支付的职工薪酬
C.辞退福利是企业在职工劳动合同到期前与其解除劳动关系,或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予的职工补偿
D.离职后福利是企业为获得职工提供的服务而在职工退休或与企业解除劳动关系后,提供的各种形式的报酬和福利
[判断题]某企业月末代扣个人所得税时,应借记"应付职工薪酬——工资、奖金、津贴和补贴"科目,贷记"应交税费——应交个人所得税"科目。
A.正确
B.错误
[多选题]下列票据中,不可以通过“应付票据”科目核算的有( )。
A.转账支票
B.银行汇票
C.银行本票
D.商业汇票
