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[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:有下列违规行为之一的,给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。( )
A.多联式存单不套写或者不套打的
B.擅自抽换账卡或者凭证的
C.擅自办理客户账户计算机冲正业务的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:( )给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。
A.未按规定对信用卡申请人进行资信审查授予信用额度,造成损失的
B.违反规定授权批准持卡人超过规定额度透支,以及未及时对持卡人透支欠款采取追索措施的
C.违反规定利用信用卡给持卡人协议透支或帮助单位和个人利用信用卡、套取现金的
D.违反规定给持卡人开具保证金存单或其他定期存单的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:有下列行为之一的,给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同:有下列行为之一的,给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同:( )
A.擅自抽换账卡或凭证的
B.柜台人员私买客户存单或有价证券的
C.办理代理他人支取存款、限额以上收付和划转业务,未按规定审查客户资料和有效证件,或未按规定摘抄本人和代理人证件信息的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:工作人员有下列行为之一的,给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。( )
A.无故旷工的
B.工作期间在营业场所打架斗殴,无理取闹,影响正常工作秩序的
C.未经批准,擅自参加30天以上脱产学习的
D.在外兼职或与其他用人单位建立劳动关系的
[单选题]根据城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:受到记过处分的,( )内不得晋升职务和等级。
A.3个月
B.6个月
C.1年
D.2年
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法中情节严重是指。( )
A.两次以上故意违规的
B.造成重大经济损失或恶劣影响的
C.经教育后拒不改正违规行为的
D.诬陷他人,推卸责任的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:违反电子银行业务管理,有下列行为之一的,给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同:( )
A.违反规定,套取客户用户名、口令等机密信息的
B.违反规定,复制、截留客户电子证书的
C.冒用客户名义,伪造相关资料,骗取电子证书的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:违反柜员操作和管理规程,有下列行为之一的,给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。( )
A.柜员密码相互共用,未按规定定期更换密码的
B.柜员临时离开未及时在综合业务系统中暂退的
C.擅自允许从事后台维护的技术人员,对面向客户的业务应用系统,违反规定同时进行前台技术维护的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:在不良资产处置过程中,有下列行为之一的,给予警告至记大过处分;情节严重的,给予撤职处分或解除劳动合同。( )
A.未经规定程序审批同意,放弃不良贷款合法权益的
B.超越权限或未经规定程序审批同意,擅自处置资产或擅自更改已经批准的处置方案的
C.隐瞒或不及时报告处置过程中出现的可能影响处置结果的重大问题,导致处置风险和损失扩大的
D.违反规定对借款人、担保人等其他人员泄露信用社有关秘密,造成不良资产损失和不良影响的
E.未按规定程序认定和批准核销呆帐贷款,损害信用社合法利益的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:在信贷审查中,有下列行为之一的,给予警告至记大过处分;情节严重的,给予撤职处分。( )
A.未按规定审查申请人或保证人的主体资格的
B.未严格对所提供材料的完整性、合规性、有效性、真实性进行审查的
C.对以个人名义贷款未进行身份核查或身份核查未通过仍办理贷款,或办理贷款手续未与借款人本人核对的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:未按规定管理( )的给予警告至记大过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。
A.有价单证
B.空白凭证
C.代保管物品
D.假币实物
E.库房钥匙(密码)
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:组织处理是指( )。
A.通报批评
B.限期(清收)改正
C.停岗待查
D.停职检查
E.免职
F.解除劳动合同
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定纪律处分是指( )
A.警告
B.记过
C.记大过
D.撤职
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法中经济处罚是指( ):
A.赔偿损失
B.扣减绩效工资
C.降低薪酬等级
D.扣除贷款风险保证金
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:有下列行为之一的,解除劳动合同:( )
A.收款不入账的
B.出具虚假资信证明的
C.侵占、挪用或盗取客户资金的
D.保证金账户未到期提前转款或冻结账户未到期提前解冻的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:违反农信银和银行卡差错处理有关规定,有下列行为之一的,给予警告至记过处分;情节严重的,给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。( )
A.未按规定上报农信银和银行卡差错中出现的长、短款的
B.办理农信银通存通兑业务操作失误,造成资金损失的
C.对农信银通存业务中存款未确认的交易,综合业务系统已做冻结处理的账户,营业网点人员擅自解冻,造成资金损失的
[多选题]城郊联社工作人员违规行为处理办法规定:有下列行为之一的,给予撤职处分或解除劳动合同:( )
A.伪造、变造会计凭证、账簿的
B.伪造、变造票据、委托收款凭证、汇款凭证、存单等金融票证,或者为伪造、变造金融票证提供便利或者帮助的
C.隐匿、故意销毁依法应当保存的会计凭证、账簿、财务会计报告的
D.故意编造上报假账、假表、假数据或以其他方式提供虚假会计报表的
